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[单选题]职能组织结构的最大缺点( )。
A.横向协调差
B.多头领导
C.不利于培养上层领导
D.实用性差
[单选题]在职能型组织结构中，企业从上到下按照相同的职能将各种活动组合起来。作为一种基本的组织结构，其优点是（ ）。
A.跨产品人力资源灵活共享
B.提供职能和产品技能发展的机会
C.促进深层次技能提高
D.获得产品线内和产品线间的协调性
[多选题]直线职能型组织结构的特点是( )。
A.专业分工
B.统一指挥
C.高度集权
D.管理科学
[单选题]下列不属于职能组织结构的特点是()。
A. 管理专业化
B. 命令多元化
C. 责权不分明
D. 命令单一
[多选题]矩阵型组织结构的缺点是( )。
A.反应不灵敏
B.稳定性较差
C.多头指挥
D.部门沟通不够
[多选题]职能型的组织结构优点是( )。
A.专业性强
B.专家管理
C.分工较细
D.结构简单
[判断题]职能型组织结构的特点是每个主管人员对下属有直接管理权。( )
A.正确
B.错误
[单选题]具体的营销部门可以有各种不同的组织形式,例如职能型组织、地区型组织、()、市场管理型组织和产品/市场管理型组织等。( )
A.
具有辅助性职能的推销部门
B.
产品(品牌)管理型组织
C.
独立的营销部门
D.
现代营销部门
[判断题]营销和研发职能在实施差异化战略的职能型结构尤为重要。
A.正确
B.错误
[多选题]直线职能制组织结构的优点主要有( )。
A.结构比较简单
B.责任和职权明确
C.做决策比较容易和迅速
D.减轻车了上层主管人员的负担
[单选题]组织是管理的职能，它包括组织设计、人员配备、组织结构、( )。
A.组织机构
B.组织类型
C.组织原则
D.组织文化
[多选题]下列不属于矩阵组织结构的缺点是()。
A. 容易专职
B. 信息管理回路比较简单
C. 项目管理权利平衡困难
D. 项目成员处于多头领导状态
E. 对领导要求高
[单选题]直线职能制监理组织形式的缺点之一是( )。
A.多头领导
B.纵横向协调工作量大
C.职能部门与指挥部易产生矛盾
D.总监理工程师负担大
[多选题]下列各项关于职能制组织结构优点的表述中，正确的有（）。
A.部门之间的横向协调更加容易
B.相同职能集中执行，实现规模经济
C.有利于培养职能专家
D.工作效率较高
[单选题]在下列组织结构中设立专业职能管理部门的有( )
A.直线制
B.职能制
C.事业部制
D.矩阵制
[单选题]企业人力资源管理中所讲的，企业五种典型的组织结构形态包括直线制、职能制、直线职能制、（ ）、事业部制。
A.扁平职能制
B.垂直事业部制
C.矩阵制
D.超级直线制
