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[多项选择]采购综合培训计划编制的内容包括（）。
A. 确定编制原则
B. 选择编制方法
C. 制定培训计划的内容
D. 确定培训机构
E. 制定培训计划的步骤
[单项选择]下列属于劳务计划编制的系统性原则的是（）
A. 全员性
B. 全方位性
C. 全程性
D. 以上均是
[判断题]制定采购综合培训计划时，需要根据年度人力资源计划，确定年度采购总体培训目标，确定培训重点。
[简答题]简述运输计划编制的作用与任务，及其编制原则。
[单项选择]施工进度计划编制原则之一是（）。
A. 符合企业规定
B. 符合有关规定
C. 符合监理要求
D. 符合施工要求
[多项选择]下列关于采购计划编制的描述不正确的有（）
A. 通过编订采购计划可以避免材料储存过多
B. 存量控制卡不能影响采购数量
C. 采购数量表示的只是某一物料在某时期应该订购的总数
D. 对于价格低廉，临时性需求的用料，较适合定期采购发
E. 用料清单能够影响采购数量
[判断题]编制采购综合培训计划的常用方法包括：培训计划会议、部门经理沟通和领导决策等。
[判断题]在MRPⅡ的计划编制中，上层计划为短期计划，中层计划为中期计划，而下层计划为长期计划。
[单项选择]编制监理计划时，应由项目（）组建监理计划编制班子，并负责策划。
A. 监理工程师
B. 设计单位
C. 总监理工程师
D. 监理单位
[多项选择]分拣作业计划编制的方法：（）、滚动计划法。
A. 标准计划法
B. 定期计划法
C. 临时派工法
D. 看板分拣法
[单项选择]MPS按照（）基准进行计划编制
A. 空间
B. 时间
C. 效益
D. 效率
[多项选择]劳动力需求计划编制程序（）
A. 确定劳动效率
B. 确定劳动力投入量
C. 确定劳动力的使用量
D. 劳动力需求计划的编制
[多项选择]经营计划编制方法有（）。
A. 滚动计划法
B. PDCA循环法
C. 综合平衡法
D. 量本利分析法
E. 决策树法
