更多"[填空题]（ ）是指郑州地铁内部员工使用的个人记名乘车票卡，不限制"的相关试题:
[判断题]员工票是指郑州地铁内部员工使用的个人记名乘车票卡，不限制进出站刷卡，检查进出站次序。
A.正确
B.错误
[单选题]（）是指郑州地铁内部员工使用的个人记名乘车票卡，不限制进出站刷卡，检查进出站次序。
A.员工票
B.车站工作票
C.通勤卡
D.委外通勤卡
[填空题]（ ）是指郑州地铁在特定时期内发行的具有纪念意义的票卡；在任意站刷卡进出，在有效期内单人计次使用。
[判断题]地铁内部用票仅供员工或内部工作使用，不向乘客发行，如工作证件、特殊工作票和地铁测试密钥制作的车票等。
A.正确
B.错误
[单选题]发现违规使用员工票（转借、转赠、转让地铁员工票供他人使用及利用地铁员工票带他人进出地铁付费区等行为），一经查出，罚款()元。
A.500
B.1000
C.2000
D.3000
[单选题]失职违规引发的操作风险是指银行内部员工因过失没有按照雇佣合同、内部员工守则、相关业务及管理规定操作或者办理业务造成的风险。下列（ ）活动属于这一因素。
A.核心员工流失
B.短贷长用，借新还旧，追求片面的信贷业务余额增长
C.意识到本身缺乏必要的知识，但在工作中利用这种缺陷
D.有组织的劳工运动
[单选题]深入地铁内部进攻或机舱内部进攻时，应按( )的比例设置侦察预备组。
A.1：1
B.2：1
C.3：1
D.4：1
[填空题]地铁员工必须在自己的 （） ,以对国家和人民极端负责的态度,保证安全生产。每一位地铁员工都应负起安全责任,都有制止事故发生的权利和义务。
[判断题]车票按使用对象分为乘客用票和地铁内部用票。
A.正确
B.错误
[判断题]新员工: 是指已签订劳动合同的新招聘或新调入地铁的员工（含应届大学毕业生）。
A.正确
B.错误
[单选题]有可能影响内部员工积极性的员工招募方式是( )。
A.校园招聘
B.网络招聘
C.内部招聘
D.外部招聘
[单选题]转借、转赠、转让地铁员工票供他人使用及利用员工票代他人进出地铁付费区等行为），一经查出，罚款()元，()内不发员工票，且公司通报批评；情节严重者，解除劳动合同。
A.1000、两年
B.2000、两年
C.1000、一年
D.2000、一年
[判断题]应急事件指公司管辖范围内突然发生，造成或可能造成影响地铁运营或员工人身、地铁财产、地铁形象受损或乘客财产、健康严重损害、环境严重污染等的事件。
A.正确
B.错误
[判断题]定制票仅供员工或内部工作使用，不向乘客发行，如工作证件、特殊工作票和地铁测试密钥制作的车票等。
A.正确
B.错误
[单选题]（）仅供员工或内部工作使用，不向乘客发行，如工作证件、特殊工作票和地铁测试密钥制作的车票等。
A.A、赠票
B.B、常规车票
C.C、营销类车票
D.D、地铁内部用票
[判断题]技术进口资金汇出，银行首先要登录国家商务部网站查询技术进出口业务是否属于“禁止进口限制进口技术目录”。
A.正确
B.错误
