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[单项选择]以下（）描述了职位预期和具体工作的职能要求。
A. 工作分析
B. 工作轮换
C. 工作说明
D. 工作描述
[多项选择]职位的角色和职能与其（）紧密相关，可以用一个职能分工表（或称职能分配矩阵）来表示，职位的角色和职能分配在项目建设过程中是动态变化的。
A. 工作范围
B. 目标
C. 工作职责
D. 任职资格
E. 能力与素质
[单项选择]为确保产品能够满足规定的使用要求已知的预期用途要求应进行（）
A. 设计和开发评审
B. 设计和开发验证
C. 设计和开发确认
D. 设计和开发的策划
[单项选择]为确保产品能够满足规定的使用要求或已知的预期用途要求应进行（）
A. 设计和开发评审
B. 设计和开发验证
C. 设计和开发确认
D. 设计和开发的策划
[多项选择]在人力资源管理组织规划中，职位分析的职能描述书中（）等信息提供详细的描述。
A. 组织的各个职位的设置目的
B. 工作风险评估
C. 在组织结构中的位置
D. 工作职责
E. 技能需求
[判断题]根据我国标准的规定，凡工程建设没有满足某个规定的要求，就称之为质量不合格；而没有满足某个预期使用要求或合格期望的要求，称为质量缺陷。
[单项选择]质量检验的基本职能有把关职能，预防职能，报告职能和（）职能。
A. 提高
B. 改进
C. 改善
D. 发展
[单项选择]（）是指产品在设计和开发开始阶段，将与产品要求有关的预期用途、功能、性能要求、安全要求、法律法规要求、风险管理和相关信息等，充分、适宜、完整地形成文件的过程。
A. 设计
B. 开发
C. 设计和开发输入
D. 开发输入
[判断题]服务是指企业为他人提供的一切活动，其目的是满足客户的需求和预期的要求。
[多项选择]依法全面履行政府职能的基本要求包括（）。
A. 坚持职权法定
B. 坚持全面履职
C. 坚持权责统一
D. 坚持各级政府履行好各自职责
[判断题]不合格就是有缺陷，就是不能满足预期的使用要求
[单项选择]根据职位要求及职位上的人员技术和素质的要求，对主管人员和非主管人员的选拔、培养和训练是（）前馈控制。
A. 人力资源
B. 原材料
C. 资金
D. 财政资源
[判断题]“缺陷”不是不合格，只是未满足预期的使用要求而已。
[单项选择]保证国会制定的法律和政策在行政系统得到忠实的执行，并达到预期效果，这指的是美国国会的职能是（）。
A. 代表民意
B. 监督政府
C. 阐明政策
D. 解决冲突
[单项选择]项目管理的职能，是为实现项目预期目标，对项目的（）和对项目实施的过程所进行的计划、组织、协调和控制活动。
A. 资金使用
B. 质量
C. 投资
D. 资源
[单项选择]生产企业应当对设计和开发进行（），以确保产品满足规定的适用要求或预期用途的要求，并保持确认结果和任何必要措施的记录。
A. 确认
B. 验证
C. 检验
D. 研制
