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[单项选择]劳动力需求的工资弹性是指（）。
A. 劳动力需求与工资率的相关系数
B. 劳动力供需之差与工资率变动的线性关系
C. 工资率变动对劳动力需求量变动的反应程度
D. 劳动力需求量变动对工资率变动的反应程度
[单项选择]如果劳动力的需求量大幅度增加或减少时，引起工资水平的大幅度波动，这时就认为劳动力需求弹性（）
A. 较小
B. 较大
C. 适中
D. 不变
[单项选择]保险需求对其影响因素变动反应程度通常用弹性表示。由于相关的其他商品的价格变动所引起的保险商品需求量的变动属于（）。
A. 保险需求的价格弹性
B. 保险需求的交叉弹性
C. 保险需求的收入弹性
D. 保险需求的商品弹性
[判断题]劳动力需求计划只包括项目部的劳动力需求计划.（）
[单项选择]（）单纯从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机制。
A. 边际生产力理论
B. 人力资本理论
C. 集体谈判工资理论
D. 均衡价格理论
[单项选择]在工资形成过程中，决定劳动力需求价格的是（）
A. 劳动力的供给
B. 劳动力价值
C. 劳动时间的长短
D. 劳动的边际生产率
[判断题]确定劳动力的劳动效率是劳动力需求计划编制的重要前提。
[单项选择]如果劳动力的需求量大幅增加或减少时，引起工资水平的大幅波动，这时候就认为（）弹性较大。
A. 劳动力供给
B. 劳动力市场
C. 劳动力交换
D. 劳动力需求
[单项选择]（）是通过劳动力的供给与劳动力需求的运动，实现劳动力资源科学配置的机制和形式。
A. 劳动力市场
B. 经济规律
C. 供求变化机制
D. 就业预警机制
[单项选择]现实生活中，下列商品对价格变动反应程度比较敏感的是（）
A. 大米
B. 食盐
C. 普通药品
D. 高档轿车
[多项选择]如果扩大时间范围，可以看到中国第二产业劳动力需求一直在增高，而第三产业劳动力需求在下降。从而可知：（）
A. 大学生就业难
B. 中国是制造业大国
C. 中国人的服务意识弱
D. 中国进入工业化时代
[单项选择]卫生服务需求量变动对价格变动的反应程度被称为（）
A. 卫生需求的收入弹性
B. 卫生需求的单位弹性
C. 卫生需求的交叉弹性
D. 卫生需求的完全弹性
E. 卫生需求的价格弹性
[多项选择]劳动力需求计划编制程序（）
A. 确定劳动效率
B. 确定劳动力投入量
C. 确定劳动力的使用量
D. 劳动力需求计划的编制
[单项选择]（）是通过劳动的供给与劳动力需求的运动，实现劳动力资源科学配置的机制和形式。A
A. 劳动力市场
B. 经济规律
C. 供求变化机制
D. 就业预警机制
[多项选择]影响劳动力需求的因素有：（）
A. 产品的价格
B. 技术的进步
C. 外延扩大再生产
D. 其他要素供给
