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[多项选择]以下行为构成强迫职工劳动罪的是：（）
A. 以暴力、威胁方法强迫他人劳动的
B. 以限制人身自由的方法强迫他人劳动的
C. 为强迫他人劳动的行为人招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的
D. 违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的
[多项选择]国际劳工组织的《强迫劳动公约》规定，逐步废除各种形式的强迫劳动。下列不属于强迫劳动的有（）
A. 纯属军事性质的义务兵役
B. 服刑劳役
C. 轻微的社会劳务
D. 对参与罢工的一种惩罚
E. 作为动员和利用劳力发展经济的一种方法
[简答题]根据国务院《女职工劳动保护规定》女职工禁止从事哪些劳动？
[多项选择]强迫他人劳动，以下构成犯罪的方法有（）
A. 暴力；
B. 威胁；
C. 限制人身自由；
D. 协商。
[判断题]黑砖窑主强迫农民工劳动，殴打农民工致死、致伤的恶行仅构成强迫劳动罪。
[单项选择]工会通过（）协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。
A. 平等协商和集体合同制度
B. 职工代表大会制度
C. 劳动争议调解制度
[单项选择]作业时间过长、作业强度过大、劳动制度与劳动组织不合理、长时间强迫体位劳动、个别器官和系统的过度紧张，均可造成对劳动者健康的损害。此类属于（）。
A. 与生产过程有关的职业性危害因素
B. 与劳动过程有关的职业性危害因素
C. 与作业环境有关的职业性危害因素
[单项选择]《女职工劳动保护规定》规定，女职工产假为（）。
A. 60天
B. 90天
C. 75天
D. 100天
[多项选择]孙某在自己经营的砖厂违法劳动管理规定，采取以下方法强迫他人劳动，以下构成犯罪的手段有（）
A. 殴打；
B. 胁迫；
C. 扣发工资；
D. 扣留身份证件。
[单项选择]2012年4月28日正式公布实施的《女职工劳动保护特别规定》对女职工禁忌从事的劳动范围根据实际情况作出了相应调整，对女职工的产假假期和产假待遇等问题作出了进一步的规范。由此可见，该《规定》的出台保护了女职工（）①获得劳动报酬的权利②休息休假的权利③劳动安全卫生得到保护的权利④享受社会保险和社会福利的权利
A. ①②③
B. ②③④
C. ①③④
D. ①②④
[判断题]企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位交涉，要求企业、事业单位采取措施予以改正
[单项选择]企业、事业单位违反劳动法律、法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位（），要求企业、事业单位采取措施予以（）。
A. 交涉，改正
B. 协商，改正
C. 谈判，纠正
D. 交涉，纠正
[单项选择]强迫已满十六周岁未满十八周岁的未成年人从事哪些劳动构成强迫劳动罪。（）
A. 汽车驾驶
B. 从事高空、井下劳动
C. 从事保安劳动
D. 从事计算机操作
