[单项选择]以下对人力资源管理与人力资源开发的关系描述正确的是（）。
A. 人力资源管理是人力资源开发的重要组成部分
B. 人力资源开发为人力资源管理提供了保障机制
C. 人力资源管理是人力资源开发的基础和前提
D. 人力资源开发是人力资源管理的主要内容

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[多项选择]人力资源开发是人力资源管理的（）。
A. 发展
B. 基础和前提
C. 重要内容
D. 动力和保障机制
E. 措施

[判断题]人力资源开发不是人力资源管理的重要内容。

[判断题]人力资源开发是人力资源管理的基础和前提。

[单项选择]人力资源开发和人力资源管理遵循的共同管理思想是（）。
A. 竞争优先思想
B. 人本管理思想
C. 企业核心能力思想
D. 构建员工素质模型

[单项选择]人力资源管理和开发的前提是基于人力资源的（）
A. 不可剥夺性
B. 时效性
C. 生物性
D. 增值性

[名词解释]人力资源管理

[单项选择]在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：招募和甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理。（）
A. 人力资源规划
B. 工作分析
C. 人力资源的开发
D. 市场调查与分析

[名词解释]饭店人力资源管理

[多项选择]公共关系活动人力资源管理的特点包括（）。
A. 围绕公共关系活动目标而展开
B. 项目经理至关重要
C. 强调量化管理
D. 强调出勤管理

[判断题]人力资源规划又称人力资源计划，它是各项具体人力资源管理活动的起点和依据，直接影响着企业整体人力资源管理的效率。

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