[单选题]管理幅度与管理层次之间的关系是（）。
A.正比例关系
B.无比例关系
C.结构比例关系
D.反比例关系

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[判断题] 管理幅度与管理层次之间相互制约，并且存在着反比例的数量关系，其中起主导作用的是管理层次，即管理层次决定管理幅度。( )
A.正确
B.错误

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[判断题]在组织成员一定的条件下，管理层次和管理幅度的关系是反比关系。
A.正确
B.错误

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[单选题]管理层次与管理幅度两者存在（）的数量关系。
A. 正比
B. 反比
C. 无比例
D. 既可以正比，也可反比

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[判断题]在管理幅度给定的情况下，组织的规模越大则管理层次越多，在组织规模给定的情况下，管理幅度越窄则管理层次越多。
A.正确
B.错误

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[单选题]下列有关人类基本需要各层次之间关系的陈述,正确的是( )
A..人们满足各层次需要的活动是基本相同的
B..生理的需要位于最底层,可暂缓满足
C..满足高层次的需要对每个人意义有所不同
D..人的各层次基本需要之间相对独立
E..低层次的需要被满足后,高一层次的需要才会出现,不会重叠或颠倒

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[单选题]关于人的基本需要各层次之间关系的叙述中，正确的是()
A.必须先满足较高层次的需要
B.较低层次需要的满足是较高层次需要产生的基础
C.层次越高的需要，满足方式的差异越小
D.各需要层次之间的顺序固定不变
E.较高层次需要的产生是在较低层次需要完全满足时才出

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[单选题]“管理幅度较小、管理层次较多”是属于（）组织结构的特点。
A.盘型结构
B.锥型结构
C.圆型结构
D.扁平结构

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[单选题]企业管理人员涉及组织的管理层次和管理幅度，确定各个部门和岗位，规定他们的责任和权利，这些工作被称为（）。
A.A、职能分析
B.B、理规范设计
C.C、组织结构设计
D.D、协调方式的设计

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[判断题]综合管理者的管理幅度大于专业管理者的管理幅度。
A.正确
B.错误

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[简答题]OSI参考模型定义了开放系统的层次结构、层次之间的相互关系，以及各层所包括的可能服务；请简述OSI模型定义的各层。

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[判断题]管理幅度较小，而管理层次较多，则会形成高层结构的组织，反之，则会形成扁平结构的组织。
A.正确
B.错误