更多"[单选题]擅自离队、旷工或者无故逾假不归，累计四日以上七日以内的，予以"的相关试题:
[单选题]擅自离队、旷工或者无故逾假不归，累计八日以上三十日以内的，予以( )。
A.警告
B.记过或记大过
C.降级或者撤职
D.开除
[单选题]擅自离队、旷工或者无故逾假不归，连续超过十五日或者累计超过三十日的，予以( )。
A.警告
B.记过或记大过
C.降级或者撤职
D.开除
[判断题]擅自离队、旷工或者无故逾假不归,连续超过十五日或者累计超过三十日的,予以开除。( )
A.正确
B.错误
[单选题]擅自离队、旷工或者无故逾假不归，三日以内的，予以( )。
A.警告
B.记过或记大过
C.降级或者撤职
D.开除
[单选题]自离队、旷工或者无故逾假不归,连续超过十五日或者累计超过三十日的,予以( )。
A.开除
B.记大过
C.降级
D.撤职
[单选题]无正当理由经常旷工，经批评教育无效，无故连续旷工（ ），或者一年内无故旷工累计（ ）的，给予开除：
A.15天；30天
B.15个及以上工作日；30个及以上工作日
C.0天；40天
D.30个及以上工作日；40个及以上工作日
[简答题]54.宝钛集团劳动纪律管理规定：连续旷工15天或者当年累计旷工30天，解除其劳动合同。
[单选题]公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超 过(),或者一年内累计超过三十天的,予以辞退。
A.五天
B.十天
C.十五天
D.二十天
[单选题]公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（），或者一年内累计超过三十天的，予以辞退。
A.五天
B.十天
C.十五天
D.二十天
[单选题]消防员旷工或者无正当理由逾假不归，一年内累计超过多少天的可以予以辞退？
A.A、15
B.B、20
C.C、25
D.D、30
[判断题] 对无故连续旷工7天以上或者1年内累计旷工15天以上的职工，可解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]一年内无故迟到、早退累计10-20次，或者无故连续旷工5-8个工作日，或者一年内无故旷工累计5-13个工作日的，给予（ ）处分。
A.警告
B.记过
C.记大过
D.撤职
[单选题]消防员在一年内累计超过多少天旷工或者无正当理由逾假不归的，可以予以辞退？
A.15
B.20
C.30
D.45
[单选题]旷工或者无正当理由逾假不归一年内累计超过（）天，报具有相应任免权限的政治机关批准，予以辞退，并以书面形式通知本人:
A.7
B.15
C.20
D.30
[单选题]事业单位工作人员连续旷工超过( )个工作日,或者 1 年内累计旷工超过( )个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。
A.15,30
B.30,60
C.15,60
D.30,70
