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[单项选择]《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》（鄂农信发[2013]22号）规定，因违规行为受到处理的员工，对处理决定不服的，可在收到处理决定之日起（）内向作出处理决定的同级稽核监察部门申请复审。
A. 10个工作日
B. 20个工作日
C. 30个工作日
D. 60个工作日
[多项选择]根据《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》（鄂农信发[2013]22号），以下属于柜员违规行为的有：（）
A. 柜员在柜台内办理与本人有关的各类业务
B. 柜员代办必须由客户亲自办理的业务
C. 柜员在柜台内代理客户办理业务
D. 柜员未经授权代客户在相关文书和凭证上签字等代办行为
[单项选择]《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》（鄂农信发[2013]22号）规定，对违规人员给予开除处分的，经本级行社违规行为责任认定小组认定，并召开（）讨论通过，经本级行社工会审核，报行社党委批准决定后，由稽核监察部门执行。
A. 职工代表大会
B. 职工大会
C. 理事会
D. 董事会
[单项选择]依照《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》（鄂农信发[2013]22号），绩效收入的扣减标准为违规责任人（）的月平均数。
A. 全年绩效收入总额
B. 上年度全年绩效收入总额
C. 本年度全年绩效收入总额
D. 本年度收入总额
[多项选择]根据《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》（鄂农信发[2013]22号），下列关于账户管理的说法错误的有：（）
A. 注册验资账户可以在验资期间办理支付业务
B. 同一存款人可以在同一营业机构开立多个基本账户和一般账户
C. 存款人不能以个人名义开立账户存储单位资金
D. 一般存款账户可以支取现金
[多项选择]根据《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》（鄂农信发[2013]22号），在办理存取款业务过程中，以下哪些是违规行为：（）
A. 发生空存资金行为的
B. 在办理现金出纳业务时抽张的
C. 对单位和个人异常频繁大额提取现金不按规定报告或报批的
D. 无存单办理定期存款支取业务或提前支取业务
[单项选择]《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》（鄂农信发[2013]22号）规定，负责人对已掌握的案件线索或已经立案查处的案件和已被发现的风险事件不按规定向上级报告，或上报案件及风险事件弄虚作假的，给予（）处分。
A. 警告批评至撤职
B. 记过至撤职
C. 记大过至撤职
D. 记过至开除
[单项选择]依照《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》（鄂农信发[2013]22号），下列哪种情形，应当给予从重或加重处理？（）
A. 主动承认错误，积极配合调查和处理的
B. 同时违反多项规定的。
C. 首次违规的且情节较轻的
D. 在共同违规行为中起次要作用的。
[判断题]《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信[2013]7号）规定，重要岗位员工轮岗的对象为：行社除主要负责人以外的领导班子成员，财会、信贷、储蓄、风险、计算机管理等业务工作的部门负责人和工作人员，信用社（支行）委派会计（授权经理）。
[判断题]《湖北省农信社（农商行、农合行）人事管理办法》（鄂农信发[2015]6号）规定，凡提拔、轮岗、交流、调离原工作岗位及退休退职的领导班子成员均应组织经济责任审计。
[单项选择]《湖北省农信社（农商行、农合行）人事管理办法》（鄂农信发[2015]6号）规定，市县行社董（理）事长在同一单位连续任职满（），原则上应安排交流。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
[单项选择]《湖北省农村信用社员工不良行为排查管理实施办法》（鄂农信发[2007]20号）规定，县（市）行社本级机关每月排查一次，对辖内基层行社排查情况要定期进行跟踪检查，每季对信用社的检查面不低于（）。
A. 10%
B. 20%
C. 30%
D. 40%
[单项选择]《湖北省农村信用社员工不良行为排查管理实施办法》（鄂农信发[2007]20号）规定，市州行社对本级机关每月排查一次，对辖内县（市）行社排查情况要定期进行跟踪检查，每半年对县（市）行社的检查面不低于（）。
A. 20%
B. 30%
C. 40%
D. 50%
[单项选择]《湖北省农村信用社员工不良行为排查管理实施办法》（鄂农信发[2007]20号）规定，市州行社每（）汇总辖内基层行社排查的“重点人”情况，并抓好督导落实工作。
A. 月
B. 季
C. 半年
D. 年
[单项选择]《湖北省农村信用社员工不良行为排查管理实施办法》（鄂农信发[2007]20号）规定，县（市）行社按（）汇总分析辖内信用社排查的“重点人”情况，提出处理意见，抓好整改落实工作。（）
A. 月
B. 季
C. 半年
D. 年
[判断题]《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定的强制休假，是指组织安排有关员工无条件离岗休息
[判断题]《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信[2013]7号）规定，强制休假的对象为：行社领导班子成员，财会、信贷、储蓄、风险、计算机管理等业务工作的部门负责人和工作人员。
[判断题]《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）规定，轮岗和强制休假按照周密考虑、严格保密、当天通知、当天换人的原则进行。必须坚持“先移交后离岗，先审计后上岗”的原则，在规定的时间内办理全部移交手续。
[多项选择]《湖北省农村信用社重要岗位员工轮岗和强制休假管理办法》（鄂农信发[2013]7号）明确规定了每年的强制休假时间，下列说法中正确的有：（）
A. 累计工作已满1年不满10年的，休假5天
B. 累计工作已满10年不满20年的，休假10天
C. 累计工作已满20年的，休假20天
D. 累计工作已满20年的，休假15天
