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发布时间:2023-10-10 07:15:11

[判断题]依据《中华人民共和国劳动法》规定,从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。

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[判断题]《中华人民共和国劳动法》规定:从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。
[填空题]《中华人民共和国劳动法》规定:从事特种作业的劳动者()经过专门培训并取得特种作业资格。
[多项选择]依据《中华人民共和国劳动法》规定,下列属于劳动者义务的是()。
A. 完成劳动任务 
B. 提请劳动争议处理 
C. 执行劳动安全卫生规程 
D. 享受社会保险和福利
[判断题]李某怀孕2个月,依据《中华人民共和国劳动法》规定,公司可以根据工作需要安排其从事第三级劳动强度的劳动。
[单项选择]《中华人民共和国劳动法》第六十八条规定,从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过()。
A. 考核
B. 考试
C. 培训
D. 实习
[单项选择]根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位应当保证劳动者()。
A. 每周休息半天
B. 每月休息两日
C. 每周至少休息一日
D. 每月至少休息一日
[判断题]依据《中华人民共和国劳动法》规定,不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
[判断题]《中华人民共和国劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程,劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全的和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。
[判断题]《中华人民共和国劳动法》规定:用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
[填空题]《中华人民共和国劳动法》保障劳动者享有()的权利。
[单项选择]某女士孩子出生已满8个月,依据《中华人民共和国劳动法》规定,公司()安排其进行夜班劳动。
A. 可以 
B. 不得 
C. 根据公司需要,可以 
D. 可以申请
[多项选择]根据《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动合同的必备条款包括( )。
A. 工作内容
B. 劳动合同期限
C. 劳动报酬
D. 试用期条款
E. 劳动纪律
[多项选择]《中华人民共和国劳动法》规定的法定解除劳动合同的形式包括()。
A. 即时辞职
B. 预告辞职
C. 预告辞退
D. 惩罚辞退
E. 即时辞退
[单项选择]根据《中华人民共和国劳动法》的规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过()的工时制度。
A. 三十小时
B. 三十六小时
C. 四十四小时
D. 四十八小时
[判断题]某施工单位,安排一女工连续半年从事在零度以下的低温户外作业,这种做法符合《中华人民共和国劳动法》的规定。
[单项选择]根据《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动合同应当以书面的形式订立,以下属于劳动合同必备条款的是()。
A. 最低工作量
B. 劳动纪律
C. 劳动工具种类
D. 劳动工资延期支付最长时间

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