更多"职业道德既调整着从业者的内部关系，加强内部的凝聚力，又改善着从业者与服"的相关试题:
[单项选择]协调内部关系，增强组织的凝聚力是公共关系的（）功能。
A. 收集信息
B. 辅助决策
C. 传播推广
D. 沟通协调
[单项选择]（）改善了企业内部氛围，也改善了企业外部形象，进一步增强了企业凝聚力，为实现企业目标奠定了坚实的基础。
A. 企业文化创新
B. 企业文化模式
C. 企业文化精神
D. 企业文化活动
[简答题]什么是群体凝聚力？群体凝聚力和生产效率的关系是什么？
[判断题]良好的组织形象可以形成内部的凝聚力，获取组织内部的信任和支持。
[多项选择]职业道德的含义从调节的范围来理解，职业道德一方面是用来调节（），加强职业、行业内部人员的凝聚力，另一方面，它是用来调节（）之间的关系，用来塑造本职业从业人员的形象。
A. 从业人员内部的关系
B. 从业人员外部的关系
C. 从业人员与其服务对象
D. 从业人员与其职业
E. 从业人员与其社会公德
[单项选择]已知a群体：强凝聚力积极诱导；b群体：弱凝聚力积极诱导；c群体：弱凝聚力消极诱导；d群体：强凝聚力消极诱导。其按照生产效率由高到低的顺序排列为（）
A. abcd
B. adbc
C. bacd
D. abdc
[判断题]员工是组织最重要的内部公众，良好的员工关系可以培养员工的认同感和归属感，形成组织的向心力和凝聚力。
[判断题]员工是组织最重要的内部公众，良好的员工关系可以培养组织成员的认同感和归属感，形成组织的向心力和凝聚力。
[多项选择]职业道德主要通过（）的关系，增强企业的凝聚力
A. 协调企业职工间
B. 调节领导与职工
C. 协调职工与企业
D. 调节企业与市场
[简答题]什么叫群体凝聚力？影响群体凝聚力的因素有哪些？
