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[单选题]《太原机务段选拔任用管理人员廉政考试实施办法》规定，（）负责提供需参加廉政考试的人员名单和考试结果运用。
A.段纪委
B.劳人科
C.职培中心
D.段办公室
[单选题]《太原机务段选拔任用管理人员廉政考试实施办法》规定，段纪委加强对考试工作全过程监督检查，并可邀请（）进行监督，确保考试公平公正。
A.职工代表
B.党员代表
C.专业技术人员
D.相关部分工作人员
[单选题]《太原机务段选拔任用管理人员廉政考试实施办法》规定，考试成绩（）及以上者为合格，考试成绩不合格或者因特殊原因未参加考试者，可补考一次，补考成绩仍不合格的，不得提交会议讨论。
A.60分
B.72分
C.85分
D.90分
[单选题]《太原机务段选拔任用管理人员廉政考试实施办法》规定，（）负责提供集中考试场地，协助组织考务工作。
A.段纪委
B.劳人科
C.职培中心
D.段办公室
[单选题]《太原机务段选拔任用管理人员廉政考试实施办法》规定，（）负责题库编写、维护和考务组织。
A.段纪委
B.劳人科
C.职培中心
D.段办公室
[单选题]《太原机务段选拔任用管理人员廉政考试实施办法》规定，拟进一步使用和提拔的考察对象，均纳入（）考试范围。
A.廉政
B.政治
C.业务
D.岗位
[单选题]《太原机务段廉政谈话制度》规定，对段中层正职的廉政谈话，由（）实施。
A.段党委书记
B.段党政正职
C.主管段领导
D.段纪委书记
[单选题]《太原机务段中层及以下管理和专业技术人员选拔任用工作实施办法》规定，在生产一线操作技能岗位工作满（），任职满2年的现职班组长，优秀的可提拔担任车间副职岗位。
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
[单选题]《太原机务段中层及以下管理和专业技术人员选拔任用工作实施办法》规定，提拔担任中层管理岗位，应当在下一级岗位任职满（）。
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
[单选题]《太原机务段中层及以下管理和专业技术人员选拔任用工作实施办法》规定，（）包括谈话调研推荐和会议推荐，推荐结果作为选拔任用的重要参考。
A.民主推荐
B.自主推荐
C.单位推荐
D.自我推荐
[单选题]《太原机务段廉政谈话制度》规定，对段中层副职的廉政谈话，由所在车间、科室的（）实施。
A.段党委书记
B.段党政正职
C.主管段领导
D.段纪委书记
[单选题]《太原机务段中层及以下管理和专业技术人员选拔任用工作实施办法》规定，对在现工作科室、车间任职时间不满（）的考察对象，应当到其原工作科室、车间采取个别谈话等方式进行延伸考察。
A.每月
B.每季度
C.半年
D.每年
[单选题]《太原机务段中层及以下管理和专业技术人员选拔任用工作实施办法》规定，因工作需要，同一职务层次任职经历中断的，任职年限（）计算。
A.可累计
B.不可累计
C.分段
D.最长时段
[单选题]《太原机务段中层及以下管理和专业技术人员选拔任用工作实施办法》规定，对新提任非选举产生的、从操作技能岗位选聘的管理和专业技术人员实行试用期制度，试用期（）。试用期间享受现职待遇，一般不得调整岗位。试用期满时仍在各类处理处分影响期的，应当延长试用期至处理处分影响期结束。
A.半年
B.1年
C.2年
D.3年
[单选题]《太原机务段党风廉政建设责任制实施细则》规定，段党委对党风廉政建设负（），坚持把党风廉政建设作为党的建设的重大任务，做到与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。
A.首要责任
B.主要责任
C.主体责任
D.次要责任
[单选题]《太原机务段党风廉政建设责任制实施细则》规定，段党委对党风廉政建设负主体责任，坚持把党风廉政建设作为党的建设的重大任务，做到与业务工作（）。
A.同谋划、同部署
B.同推进、同考核
C.同谋划、同部署、同推进
D.同谋划、同部署、同推进、同考核
[单选题]《太原机务段廉政谈话制度》规定，（）经段党委主要负责人同意即可进行。
A.任职谈话
B.警示谈话
C.提醒谈话
D.学习谈话
[单选题]《太原机务段廉政谈话制度》规定，对一般党员的廉政谈话，由（）指定纪委委员实施。
A.段党委书记
B.段党政正职
C.主管段领导
D.段纪委书记
[单选题]《太原机务段党风廉政建设责任制实施细则》规定，段纪委对全段党风廉政建设负（）。
A.监督责任
B.直接责任
C.主要责任
D.全面责任
