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发布时间:2023-10-16 12:51:19

[简答题]简述劳动争议当事人向人民法院起诉必须符合哪些法定条件?

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[判断题]发生医疗事故争议,未经医学会组织专家进行医疗技术鉴定的,医患双方当事人向人民法院提起诉讼,人民法院一律不予受理。
[简答题]论述劳动争议当事人向法院起诉必须符合哪些法定条件?
[单项选择]当事人向人民法院提交的授权委托书,应在()送交人民法院。
A. 开庭审理前
B. 开庭审理过程中
C. 法庭调查结束
D. 法庭辩论结束
[单项选择]下列案件中,公安机关经过审查,应当将案件材料和有关证据移交有管辖权的人民法院,并告知当事人向人民法院起诉的是()。
A. 甲侵占他人财产的案件
B. 乙向公安机关控告被虐待致重伤的案件
C. 丙向公安机关控告被他人故意伤害案件(轻伤)
D. 丁杀人后在逃的刑事案件
[单项选择]下列案件中,公安机关经过审查,应当将案件材料和有关证据送交有管辖权的人民法院,并告知当事人向人民法院起诉的是()。
A. 开某侵占他人财产的案件
B. 被害人古某向公安机关控告的重婚案件
C. 被害人木某向公安机关控告的故意伤害(轻伤)案件
D. 犯罪嫌疑人吴某杀人后在逃的刑事案件
[单项选择]当事人向人民法院申请保全证据,不得迟于举证期限届满前()。
A. 七日
B. 六日
C. 五日
D. 十四日
[单项选择]一方当事人不履行仲裁裁决所确定的义务,另一方当事人向人民法院申请执行时应该在何期间内提出申请?()
A. 从裁决规定履行期间的最后1日起计算,6个月内
B. 从裁决规定履行期间的最后1日起计算,l年内
C. 从裁决规定履行期间的最后1日起计算,6个月内,但双方或者一方当事人是公民的为1年
D. 从裁决规定履行期间的最后1日起计算,l年内,但双方或者一方当事人是公民的为6个月
[简答题]简述劳动争议仲裁程序。
[简答题]简述劳动争议的处理程序
[简答题]简述劳动争议的预防措施。
[简答题]简述劳动争议的处理机构。
[判断题]刑事立案后,发现犯罪情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的,公安机关应当说服当事人向人民法院自诉。
[判断题]劳动争议要向法院起诉必须先经过仲裁。
[简答题]简述劳动争议委员会组成中“三方原则”的主要内容。
[简答题]简述企业劳动争议调解委员会调解劳动争议应遵循的原则。
[多项选择]下列哪类案件,公安机关经过审查后,应当将案件材料和有关证据送交有管辖权的人民法院,并告知当事人向人民法院起诉。()
A. 告诉才处理的案件
B. 被害人有证据证明的轻微刑事案件
C. 被害人受轻伤以上的伤害案件
D. 犯罪嫌疑人在逃的刑事案件
[简答题]简述我国劳动争议处理体制。
[简答题]如果案件的当事人向若干有管辖权的人民法院申请执行,那么应当由哪个法院管辖?
[单项选择]根据我国法律规定,发生劳动争议,必须经过一前置程序之后才能向法院起诉,该前置程序是()
A. 调解
B. 协商
C. 仲裁
D. 行政复议

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