[多项选择]建立企业人力资源信息系统时，应遵循的原则有（）。
A. 考虑企业现有规模，根据企业的实际情况选择系统管理手段
B. 考虑人力资源管理部门的运用及期望程度
C. 考虑管理人员对人力资源有关数据要求掌握的详细程度
D. 考虑企业发展时系统的可扩展性
E. 考虑一些纯技术问题

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A. 宏伟
B. 振奋
C. 清晰
D. 可实现

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[单项选择]根据国外经验，企业在建立人力资源信息系统时，大型组织最好采用（）。
A. 手工
B. 人工
C. 计算机
D. 档案系统

[判断题]企业、行政事业单位建立与实施内部控制，均应遵循全面性原则、重要性原则、制衡性原则和适应性原则。此外。事业单位还应遵循成本效益原则。

[多项选择]企业在建立人力资源信息系统时，要考虑一些纯技术性问题，如（）。
A. 人员素质
B. 数据存储
C. 分析方法
D. 关系范式
E. 不确定

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[多项选择]企业文化的设计应遵循（）原则。
A. 历史性原则
B. 社会性原则
C. 个异性原则
D. 一致性原则
E. 可操作性原则

[简答题]建立假说应遵循的方法论原则？

[多项选择]企业在厂务公开时应遵循（）原则。
A. 依法公开
B. 按需公开
C. 及时公开
D. 真实公开
E. 科学公开

[简答题]在构筑企业理念时，应遵循哪些基本原则？

[多项选择]健康档案建立过程应遵循的原则是（）
A. 依从性的原则
B. 逐步完善的原则
C. 资料收集前瞻性的原则
D. 保密性的原则

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[简答题]论述餐饮企业选址应遵循的原则。

[多项选择]企业激励员工时，应遵循下列哪些原则？（）
A. 目标结合原则
B. 目标分离原则
C. 按需要激励原则
D. 内、外激励相分离原则
E. 物质与精神相结合原则

[简答题]结合我国实际，综述企业设备更新应遵循的基本原则。

[单项选择]企业财务管理应遵循的各项原则中不包括（）。
A. 刚性原则
B. 系统原则
C. 平衡原则
D. 比例原则

[多项选择]建立责任会计制度应遵循的原则是（）。
A. 一致性原则
B. 可控性原则
C. 重要性原则
D. 反馈性原则

[简答题]建立经营者年薪制应遵循的原则是什么？

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