更多"企业文化在企业中形成一种软约束机制，引导其成员的行为，这体现了企业文化"的相关试题:
[单项选择]经验表明，在企业价值观基础上形成的企业文化（）约束机制，对企业及其员工行为的规范与约束是十分有效的。
A. “硬性”
B. “软性”
C. “规范”
D. “制度”
[判断题]企业通过绿色绩效管理建立约束监督机制，形成拉力。
[简答题]优化企业内部经营机制主要包括运行机制优化、约束机制优化、动力机制优化和什么？
[判断题]银行对小企业贷款业务的激励约束机制，适用于大中企业贷款业务的业绩考核和奖惩机制。
[单项选择]我国国有企业原有的经营机制必须转换，其中的约束机制要从（）
A. 利益型向非利益型转换
B. 被动型向主动型转换
C. 分散型向集中型转换
D. 生产型向经营型转换
[单项选择]下列属于企业构建激励与约束机制关键环节的是（）。
A. 财务计划
B. 财务决策
C. 财务考核
D. 财务控制
[判断题]建立和维护正常的社会信用秩序需要在金融机构内部建立一个制裁失信企业，特别是逃废债企业的金融约束机制。（）
[单项选择]企业借助资产评估中心对经理人形成的约束是（）
A. 法律约束
B. 市场机制约束
C. 社会约束
D. 组织机构约束
[单项选择]通过企业员工的素质技能因素形成社会对员工的认可，这体现为（）
A. 产品辐射
B. 管理辐射
C. 观念辐射
D. 人员辐射
[单项选择]职业道德是人们在从事职业的过程中形成的一种内在的、（）的约束机制
A. 自律性
B. 主动性
C. 强迫性
D. 非强制性
[判断题]企事业单位应该形成内部约束机制．防范舞弊和经营风险，支持并督促会计人员遵循会计职业道德，依法开展会计工作。
[判断题]职业道德是信贷从业人员从事信贷工作过程中形成的内在的、非强制性的约束机制。
[多项选择]建立现代企业制度，形成与市场经济相适应的企业经营机制包括（）。
A. 决策机制
B. 激励机制
C. 约束机制
D. 发展机制
[判断题]必须加强行政文化建设，使行政系统各层级人员树立正确的公共管理伦理观，形成内在的约束机制。
[判断题]职业道德是人们在从事职业活动的过程中形成的一种外在的、强制性的约束机制。
[单项选择]激励约束机制是（）的重要内容，商业银行充分发挥激励约束机制能促进银行业稳健经营和可持续发展。
A. 公司治理
B. 内部控制
C. 合规管理
D. 风险管理
