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[多项选择]管理组织创新主要包括()管理队伍专业结构的科学化和人员智能结构的合理化等内容。
A. 体制
B. 组织机构
C. 规章制度
D. 创新方法
[判断题]领导职能是确定合理的组织机构、实现领导科学化的一个重要标志。
[简答题]简述岗位设置遵循经济化、科学化、合理化和系统化原则的原因。
[单项选择]在企业生命周期各个阶段中,()阶段的企业,组织内部机构制度化、程序化、科学化开始形成,分工精细,有较为成熟的产品线或服务线
A. 创业阶段
B. 集体化阶段
C. 规范化阶段
D. 精细阶段
[多项选择]企业要制定用人标准,即需要加强()工作,促进企业劳动组织的科学化。
A. 定编
B. 定额
C. 定岗
D. 定员
E. 定薪
[单项选择]领导体制的科学化关键是()的合理化。
A. 机构设置
B. 人员安排
C. 组织保证
[单项选择]行政组织科学化的重要标志是行政组织建设要遵循()
A. 职能需要原则
B. 精干高效原则
C. 完整统一原则
D. 权责一致原则
[简答题]如何才能实现非营利组织决策的科学化与民主化?
[单项选择]在管理方格基础上派生出来的全面改进企业组织的手段是()。
A. 团队建设
B. 目标管理
C. 敏感式训练
D. 道格式发展
[单项选择]企业兼并是指两个以上的企业在自愿基础上依据法律通过订立契约而结合成一个企业的组织调整行为。美国在线并购时代华纳属于()
A. 水平兼并
B. 垂直兼并
C. 复合兼并
D. 纵向兼并
[判断题]对于非公有制经济组织和社会组织,要积极开展人才的科学化评价。
[单项选择]知识产权是建立在知识财产权基础上,为企业或其他经济组织所拥有,能以()计量的经济资源。
A. 物质
B. 知识
C. 货币
D. 贸易
[单项选择]围绕项目的组织机构设置,对组织机构所作出的企业组织是否合理和有效进行的综合分析评价称为()。
A. 组织机构评估
B. 组织和管理评估
C. 项目生产条件评估
D. 人力资源评估