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[单项选择]绩效管理实施的前提不包括（）
A. 有可操作的企业发展战略目标
B. 内部客户和外部客户对岗位要求是清楚的
C. 组织成员对自己下级工作目标有清晰的把握
D. 岗位责任说明书对于各岗位职责有明确的描述
[单项选择]影响目标与绩效关系的因素不包括（）。
A. 制度
B. 目标承诺
C. 自我效能感
D. 民族文化
[单项选择]绩效管理的目的不包括（）。
A. 战略
B. 管理
C. 开发
D. 规划
[单项选择]绩效管理在人力资源管理的作用不包括（）
A. 制定公司发展战略
B. 为薪酬发放提供依据
C. 为人员甄选提供依据
D. 有效实行员工开发
[单项选择]绩效管理循环中的绩效反馈不包括下列哪一项（）
A. 考核结果的核实
B. 改进
C. 总结提高
D. 沟通反馈
[单项选择]绩效管理循环中的绩效计划不包括下列哪一项（）
A. 名称确认
B. 任务确认
C. 指标确认
D. 权重确认
[单项选择]绩效管理的成功实施，主要影响因素包括（）
A. 技术、人、环境
B. 技术、人、环境和组织
C. 技术、人、组织
D. 技术、人、环境、资金和组织
[单项选择]企业绩效管理诊断的内容不包括（）。
A. 绩效管理制度需要做哪些修改调整
B. 各绩效子系统间相互配合协调的情况
C. 绩效考评指标体系与考评标准是否科学合理
D. 绩效管理与成本利润变化、人事变动等工作是否衔接得当
[单项选择]绩效管理简报的内容不包括哪项（）
A. 系统的目标
B. 建立系统的原因和过程
C. 培训
D. 选择单位的规模是否适当
[简答题]影响船舶安全管理体系持续有效实施的因素有哪些？
[单项选择]精密仪表制造中从事影响质量管理体系绩效和有效性的人员不包括（）
A. 物流转运司机
B. 外聘生产临时工
C. 有线电视维护人员
D. 车间清洁工
[单项选择]绩效管理中的过程管理主要有四个步骤，其中不包括（）
A. 绩效计划
B. 绩效实施
C. 绩效考核
D. 绩效总结
[单项选择]在IPMA界定的绩效管理系统中，不包括（）
A. 绩效评估
B. 纪律约束
C. 个人发展
D. 组织发展
[单项选择]在绩效管理中常用的正式沟通方式不包括（）
A. 定期的书面通告
[单项选择]绩效管理是一个系统，要想有效实施，就必须从系统的角度来考虑。下列对绩效管理的影响因素分类较正确的是（）。
A. 组织，人，技术，环境
B. 管理层，技术，组织
C. 考核制度，技术，环境
D. 公司文化，责任体系
