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发布时间:2023-10-03 11:13:49

[单选题]劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项,按照( )的有关规定执行。
A.劳动合同履行地
B.用人单位注册地
C.劳动合同履行地或用人单位注册地
D.劳动合同履行地或用人单位注册地标准高的地区

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[单选题]劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的,有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项,按照( )的有关规定执行。
A.劳动合同履行地
B.用人单位注册地
C.劳动合同履行地或用人单位注册地
D.劳动合同履行地或用人单位注册地标准高的地区
[单选题] 劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的,有关劳动者的最低工资标准等事项,执行( )的有关规定。
A. 劳动合同履行地
B. 用人单位指定地
C. 用人单位注册地
D. 工资标准较低地
[判断题]根据《劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。( )
A.正确
B.错误
[单选题]县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对用人单位支付劳动合同约定的( )和执行最低工资标准的情况进行监督。
A.A.违约金
B.B.赔偿金
C.C.劳动报酬
D.D.培训费
[填空题]《最低工资规定》规定,最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了( )劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
[单选题]员工在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的(),且不得低于昆明市最低工资标准。
A.90%
B.80%
C.50%
D.0.6

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