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[单项选择]一般来说，公共部门工资水平的实行原则是（）
A. “比较工资”原则
B. “最高工资”原则
C. “最低工资”原则
D. “社会平均工资”原则
[单项选择]在实行岗位技能工资时，技能工资水平的确定是根据员工的（）
A. 责任大小
B. 劳动强度
C. 劳动条件
D. 劳动技能水平
[判断题]根据对美国劳动力市场的实证研究结果，在受教育程度相同的情况下，移民的工资水平要高于原住居民的工资水平。
[判断题]公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。
[单项选择]国家实行制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平进行调查比较（）。
A. 工资比较制度
B. 工资调查制度
C. 调查比较制度
D. 调查研究制度
[单项选择]教师的平均工资水平应当当地公务员的平均工资水平。（）
A. 相当于
B. 不低于
C. 略高于
D. 略低于
[简答题]简述公共部门绩效评估与公共部门绩效管理之间的关系。
[单项选择]实际工资水平与物价水平（）
A. 成正比
B. 成反比
C. 无关
D. 先成正比后成反比
[判断题]教师的平均工资水平应当高于国家公务员的平均工资水平。并逐步提高。
[填空题]教师的平均工资水平应当（）国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。
[判断题]公共定价的对象是公共部门提供的公共物品。
[单项选择]教师的平均工资水平应当不低于或者高于（）的平均工资水平，并逐步提高。
A. 国家公务员
B. 校长
C. 教工
D. 教辅人员
[多项选择]给公共部门绩效评估带来客观困难的公共部门的特性有：（）。
A. 服务性
B. 垄断性
C. 非市场性
D. 公共性
[判断题]公共部门人力资源是指在公共部门工作的各类人员劳动能力的总和。
[单项选择]2010年工资增长率与全国平均水平最接近的行业，其平均工资比全国工资水平（）
A. 低1029元
B. 低1152元
C. 高1029元
D. 高1152元
[多项选择]公共部门与私人部门合作供给公共产品的方式有（）
A. 私人经营
B. 政府参股
C. 授权经营
D. 政府补助
