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[多项选择]以下情况下，用人单位可即时辞退劳动者（）
A. 试用期间被证明不符合录用条件的
B. 严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度
C. 严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的
D. 用人单位经营不善进行法定整顿的
E. 被依法追究刑事责任的
[单项选择]劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的，用人单位在劳动者被限制人身自由期间，用人单位可与其（）。
A. 终止劳动合同
B. 解除劳动合同
C. 变更劳动合同
D. 中止劳动合同
[单项选择]用人单位发生分立或合并后，分立或合并后的用人单位可依据其实际情况与原人单位的劳动者遵循平等自愿、协商一致的原则变更、解除或者重新签订劳动合同。在此种情况下的重新签订劳动合同视为（）。
A. 原劳动合同的变更
B. 原劳动合同的延续
C. 新劳动合同的开始
D. 第二次签订劳动合同
[简答题]用人单位在什么情况下可以延期支付劳动者工资？
[简答题]哪些情况下城镇居民基本医疗保险统筹基金不予支付？
[判断题]专业技术人员经用人单位同意，脱产或者半脱产参加继续教育活动的，用人单位不予支付工资、福利等待遇。
[简答题]什么情况下不予核发《建设工程规划许可证》？
[多项选择]工资一般包括（）延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等货币性收入。
A. 计时工资
B. 计件工资
C. 奖金
D. 津贴和补贴
[简答题]导游员的计分管理，在什么情况下不予通过年审？
[简答题]哪些情况下。不予批准外资企业的设立申请？
[多项选择]在（）情况下，用人单位应当支付高于正常水平的工资。
A. 安排劳动者延长工作时间的
B. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
C. 因为重大自然灾害，而不得不参与抢险的工作人员
D. 法定休假日安排劳动者工作的
[简答题]在哪些情况下，不予核发《工商行政管理执法证》？
