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发布时间:2023-10-11 19:27:30

[单项选择]对管理岗位说明的审计必须测试该组织内是否对每一个岗位均有说明,而且必须审查岗位说明以保证它们()。
A. 包括在职职员的报酬信息
B. 列示申请者最起码应具备的素质以保证能令人满意地完成工作
C. 概括应负的职责以便履行时有据可查
D. 包括公平有序地解雇和招聘职员的方针

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[单项选择]明确规定每一个管理层次、每一个管理岗位、每一名领导人和管理工作人员的职责与权力的制度称为()。
A. 领导体制
B. 工作制度
C. 岗位责任制度
D. 业务制度
[单项选择]每一名员工在每一个岗位,都必须充分发挥作用,关注到职责范围内每一个人、每一台车、每一件事,按标准和要求提供()
A. 服务、帮助、管理
B. 服务、帮助、礼貌
C. 微笑、帮助、管理
D. 服务、礼貌、微笑
[单项选择]()负责公安系统审计人员岗位资格证书管理工作。
A. 公安部消防局审计处
B. 公安部审计局
C. 总队审计处
D. 公安部政治部
[单项选择]权限管理中远程访问审计系统必须通过()。
A. 身份辨识
B. 身份确认
C. 口令认证
D. 身份验证
[判断题]所有的岗位记录必须认真做好,必须符合体系管理要求
[单项选择]通过对各级市场主体收支的精打细算,把管理精细到每一种资源、每一道工序、每一个岗位,最大限度减少资源的浪费、提高使用效率,促进企业加快进入科学化转型、()发展的轨道。
A. 改革化
B. 前所未有
C. 内涵式
D. 大踏步
[判断题]预算编制涉及到企业每一个部门、每一个岗位,它需要企业每一个部门和每一位员工的参与和支持。
[单项选择]结果沟通是内部审计机构与被审计单位、组织适当管理层就审计概况、审计依据、审计发现、审计结论、审计意见和审计建议进行的讨论和交流,一般可以采取的方式是()。
A. 书面或口头
B. 电话或邮件
C. 书面或电子
D. 口头或传真
[单项选择]对重要岗位一般员工的离岗审计重点是审计对象在岗位期间的()。
A. 规章制度的执行情况
B. 内控建设情况
C. 履职情况
D. 风险管理情况
[判断题]人力资源绩效管理的目标就是整体和谐,使每一名员工,每一个岗位需求均得到最大化满足。
[单项选择]内部审计部门设立专门的信息科技风险审计岗位,负责()进行审计。
A. 信息科技审计制度和流程的实施,制订和执行信息科技审计计划,对信息科技整个生命周期和重大事件等
B. 制订和执行信息科技审计计划,对信息科技整个生命周期和重大事件等
C. 信息科技审计制度和流程的实施,对信息科技整个生命周期和重大事件等
D. 信息科技审计制度和流程的实施,制订和执行信息科技审计计划等
[判断题]金融机构内控建设重点推动重要岗位轮岗与岗位审计的配套与联动。
[单项选择]首席审计官由()任命并纳入银行业金融机构高级管理人员任职资格核准范围,首席审计官岗位变动要事前向中国银监会报告。
A. 理事长
B. 监事长
C. 董事会
D. 股东大会
[判断题]融资性担保公司董事会或监督管理部门(岗位)应对董事长或其经营负责人实施年度专项审计。审计结果应向董事会、股东会或股东大会报告,并报所在地行业主管部门备案。主要负责人离任时,须进行离任审计。
[多项选择]企业应编制岗位说明书,岗位说明书应明确()。
A. 岗位资格
B. 工作经验
C. 身体条件
D. 岗位知识与技能要求
[判断题]融资性担保公司董事会或监督管理部门(岗位)应对董事长或其经营负责人实施年度与项审计。审计结果应向董事会、股东会或股东大会报告,并报所在地行业主管部门备案。主要负责人离任时,须进行离任审计。
[判断题]被审计单位管理层应当出具专门认定书来对财务报表的每一个项目逐项进行认定。
[判断题]政府审计在开展审计工作时,必须与被审计单位签订审计业务约定书。
[简答题]审计程序中每一个阶段包括哪些工作?

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