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发布时间:2023-10-21 23:55:41

[单项选择]()是指组织确定工作需要,根据需要吸引候选人来填补工作空缺的活动。
A. 人员招募
B. 人员甄选
C. 人员培训
D. 职业生涯发展

更多"()是指组织确定工作需要,根据需要吸引候选人来填补工作空缺的活动。"的相关试题:

[判断题]组织战略是指组织为自己所确定的短期性的主要目标。()
[填空题]任务绩效指正式定义的工作各个方面,周边绩效指组织自发性或()行为。
[多项选择]组织结构中的规范性是指组织中哪些工作的标准化程度?()
A. 方针政策
B. 规章制度
C. 工作程序
D. 工作过程
E. 人员配备
[判断题]招聘是指组织以发现和吸引潜在专业技术人员为目的而采取的行动。
[判断题]职业发展是指组织或者员工本人为确定的一个职业生涯的发展目标。
[单项选择]信息技术风险是指组织在()和信息技术运用过程中产生的、可能影响组织目标实现的各种不确定因素。
A. 信息处理
B. 信息收集
C. 信息整理
D. 信息分析
[填空题]()是指组织根据经营规模,管理方式,各类人员的素质等因素,按照组织机构,职责范围和业务分工来确定的定编定员方法。
[单项选择]()是指组织和个人开展工作时面临的机遇,也是客观因素。
A. 专业技术人员技能
B. 内部机会
C. 外部环境
D. 激励效应
[单项选择]激励是指组织通过设计适当的奖酬形式和工作环境,借助信息沟通,来激发、引导、保持和归化组织成员的行为,有效实现组织及其成员目标的系统活动。激励的出发点是()。
A. 既要对员工表现出来的符合企业期望的行为进行奖励,又要对不符合企业期望的行为进行惩罚
B. 对员工个人需要的了解、个性的把握、行为过程的控制和行为结果的评价等
C. 通过系统地设计适当的外部奖酬形式和工作环境,来满足企业员工的外在性需要和内在性需要
D. 实现组织的预期目标,组织成员的个人目标居于次要地位
[单项选择]()是指组织在经济工作中自觉地接受公众的监督,以公众舆论的好与坏作为评判企业各项工作好与坏的标准。
A. 公众导向规律
B. 管理职能规律
C. 行为约束规律
D. 舆论监督规律
[多项选择]组织四要素是指组织设计、组织结构、()。
A. 组织功能
B. 组织类型
C. 人员配备
D. 组织文化
[判断题]流水步距指组织流水施工时,相邻两个专业工作队相继开始施工的最小时间间隔。
[单项选择]()是指组织根据其生产任务和员工的工作效率以及出勤率的因素来计算人员数量的方法。
A. 比例定编定员法
B. 工作岗位定编定员法
C. 设备定编定员法
D. 效率定编定员法
[判断题]复杂性是指组织需要靠制定规章制度以及程序化,标准化的工作,规范性的引导员工的行为。()
[单项选择]所谓组织要素就是指组织必要的“构件”。组织要素有()。
A. 任务、活动、资源、制度
B. 任务、资源、制度、目标
C. 任务、活动、制度、目标
D. 活动、资源、制度、目标
[多项选择]组织、利用邪教组织致人死亡,是指组织和利用邪教组织制造、散布迷信邪说,()。
A. 指使其成员或者其他人自杀的
B. 蒙骗其成员或者其他人绝食、自残、自虐,致人死亡的
C. 胁迫其成员或者其他人自杀的
D. 阻止病人进行正常治疗,致人死亡的
[填空题]按效率定编定员的方法是指组织根据其()和员工的工作效率以及出勤率等因素来计算定编定员人数的方法。
[单项选择]()是指组织及个人投诉举报的、鉴定工作中发现的和上级交办以及有关部门转办的职业技能鉴定中违法违规违纪行为与问题。
A. 职业技能鉴定违规事件
B. 职业技能鉴定违规案件
C. 职业技能鉴定违规现象
D. 职业技能鉴定违规问题
[单项选择]组织成员对组织共同目标的()理解是指组织成员脱离了个人的立场而站在组织整体利益的立场上客观地理解组织的共同目标。
A. 协作性
B. 个人性
C. 民主化
D. 科学化

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