题目详情
当前位置:首页 > 建筑类考试 > 劳务员
题目详情:
发布时间:2023-10-03 01:15:15

[单项选择]对劳务企业管理人员和务工人员开展教育培训工作,其经费采取()分担办法。
A. 多部门
B. 多部门、多渠道
C. 多渠道
D. 分层次、多渠道

更多"对劳务企业管理人员和务工人员开展教育培训工作,其经费采取()分担办法。"的相关试题:

[多项选择]建筑施工企业开展的教育培训类型主要有()。
A. 年度安全教育培训
B. 新工人三级安全教育培训
C. 作业人员转场、转岗和复岗安全教育培训
D. 节假日安全教育培训
E. 季节性安全教育培训
[判断题]劳务分包单位应开展安全教育培训,应提前将参与施工的所有人员培训考核情况书面提交承包单位审核认可,或经承包单位复训考核。
[判断题]劳务分包人员安全教育培训由劳务分包单位自行管理。
[填空题]施工承包商应监督劳务分包商建立完善的(),按要求组织开展安全教育、安全培训等安全活动
[单项选择]企业应该对上至高层领导下至普通员工的所有人员开展质量教育培训,质量教育培训的首要内容是()。
A. 质量知识培训
B. 专业技能培训
C. 质量意识教育
D. 统计技术培训
[单项选择]劳务分包人员安全教育培训纳入()统一管理。
A. 劳务分包单位
B. 承包单位
C. 建设单位
D. 业主项目部
[判断题]劳务分包人员安全教育培训纳入承包单位统一管理。
[判断题]劳务分包人员安全教育培训纳入监理单位统一管理。
[单项选择]总承包企业和劳务企业必须每月支付一次劳务企业农民工的()
A. 全部工资
B. 基本工资
C. 奖金
D. 生活补贴
[填空题]劳务分包人员安全教育培训纳入()单位统一管理。
[单项选择]企业员工教育培训与普通教育的根本*区别在于企业培训强调()。
A. 战略性
B. 理论性
C. 长期性
D. 实践性
[单项选择]()建立包含劳务分包人员三级安全教育、安全教育培训、意外伤害保险、员工体检等信息的劳务作业人员名册。
A. 施工承包商
B. 监理项目部
C. 业主项目部
D. 施工分包商
[单项选择]劳务培训应有助于企业管理工作的()
A. 开展
B. 落实
C. 传达
D. 有序和优化
[简答题]企业开展员工培训应坚持哪些原则?
[判断题]建筑施工企业安全生产教育培训是指企业安全管理人员的教育培训。
[多项选择]对外劳务合作企业应当安排劳务人员接受赴国外工作所需的()的培训。
A. 职业技能
B. 安全防范知识
C. 外语
D. 用工项目所在国家或者地区相关法律、宗教信仰、风俗习惯等
[单项选择]企业开展培训活动的主要压力来自于()
A. 培训成本过高
B. 员工的消极态度
C. 达不到绩效水平
D. 团队竞争过于激烈
[单项选择]要建立非公有制企业出资人教育培训制度()企业出资人教育培训工作。
A. 党委组织部门要抓好
B. 党委统战部门要抓好
C. 党委组织、统战部门要共同抓好
D. 地方党委要抓好

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码