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[单项选择]可将工资制度分为工资等级制度、工资升级制度、工资定级制度的标准是（）
A. 工资特征
B. 工资地位
C. 工资对象
D. 工资特点
[多项选择]党员收缴党费是按照党员工资中相对固定的、经常性的工资收入，包括：（）
A. 职务工资
B. 军衔工资
C. 军龄工资
D. 地区津贴
E. 高山补助
F. 住房补贴
[单项选择]按照职务规定工资标准的工资制度是（）。
A. 奖励工资制
B. 职务工资制
C. 岗位工资制
D. 年功工资制
[单项选择]工资形式是按工资等级制度所规定的劳动标准和报酬标准，计算职工实际劳动量和应得的工资，是（）有机结合的方式。
A. 劳动与产量
B. 工时与质量
C. 产量与报酬
D. 劳动与报酬
[判断题]病故的现役军人，月工资或者津贴低于排职少尉军官工资标准的，一次性抚恤金标准按照排职少尉军官工资标准计算。
[单项选择]计发经济补偿的月工资标准为劳动者在劳动合同解除或者终止前（），低于当地最低工资标准的，按照（）标准确定。
A. 上一个月的工资；实际工资
B. 前十二个月的月平均工资；实际工资
C. 上一个月的工资；最低工资
D. 前十二个月的月平均工资；最低工资
[判断题]月工资或者津贴低于排职少尉军官工资标准的，按照排职少尉军官工资标准发给其遗属一次性抚恤金。
[单项选择]标准工时制最大的特点在于它更像是计时工资制为代表的固定工资。同计时工资制不同，标准工时制（）
A. 按照“工作时间”计算薪酬
B. 不考虑产出数量和产出质量
C. 额定“工作时间”的工作量
D. 基本隶属于基础薪酬的范畴
[单项选择]按照工人所达到的技术等级标准确定薪酬等级，并按确定的等级薪酬标准计付劳动报酬的制度叫做（）
A. 薪酬等级制
B. 技术等级薪酬制
C. 岗位等级薪酬制
D. 职务等级薪酬制
[单项选择]使用超额计件工资制时，在劳动定额内按照（）标准发给工资。
A. 计时工资
B. 计件工资
C. 劳动工资
D. 小时工资
[单项选择]按《建筑安装工程费用项目组成》（44号文）规定，因病而按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付给工人的工资属于（）。
A. 津贴补贴
B. 特殊情况下支付的工资
C. 医疗保险费
D. 劳动保险和职工福利费
[判断题]最低工资是指行业、部门、企业等用人单位对劳动者实行的最低等级工资标准。
[单项选择]根据劳动的复杂程度、繁重与精确程度和责任大小来划分等级，根据等级规定工资标准。这是种什么工资制度？（）
A. 技术等级工资制
B. 职务等级工资制
C. 结构工资制
D. 多元化工资制度
[判断题]超额劳动工资属于职工工资结构中固定工资部分。
[判断题]凡以征税对象的一定实物计量单位（如数量、重量、容量、面积等）为标准按照固定税额从量计征的税种，为从量税或称“从量计征”，如耕地占用税、城镇土地使用税等属于从量税。
[单项选择]计时工资决定职工工资额多少的因素是工资等级和（）。
A. 劳动时间
B. 工种
C. 劳动态度
D. 劳动场所
[单项选择]幼儿园园长或同行按照一定的标准对教师的有关方面情况划分等级，如一级、二级、三级，借此对他们的工作情况做出评价的方法属于（）。
A. 标准测验法
B. 教师自编测验
C. 观察法
D. 等级法
[单项选择]按照国家税务局系统固定资产分类标准，PC服务器属于（）。
A. 一般设备类资产—计算机类--服务器
B. 其他类资产—计算机类--服务器
C. 专用设备类资产—计算机类--服务器
D. 一般设备类资产—小型存储设备类--服务器
[单项选择]按照公务员的职务、级别、工龄和实际贡献确定工资标准的工资制度是（）
A. 结构工资制
B. 职级工资制
C. 级别工资制
D. 岗位工资制
