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[单项选择]怀孕（ ）个月以上的女职工，用人单位不得安排其从事夜班劳动(时间从当日22点至次日6点)，也不得安排其在正常劳动时间以外延长劳动时间
A. 6
B. 7
C. 8
D. 9
[单项选择]我国《劳动法》规定：对怀孕（ ）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A. 三
B. 四
C. 七
D. 五
[判断题]劳动法第六十九条规定：国家确定职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行职业资格证书制度，由就业单位对劳动者实施职业技能考核鉴定。
[单项选择]《中华人民共和国劳动法》第六十八条规定，用人单位应当建立（）。
A. 职业培训制度
B. 劳动合同制度
C. 上岗考核制度
D. 职工再教育制度
[单项选择]《中华人民共和国劳动法》第六十六条规定，国家通过各种途径，采取各种措施，发展（）事业，开发劳动者的职业技能，提高劳动者素质。
A. 职业教育
B. 职业鉴定
C. 职业培训
D. 技术培训
[单项选择]《中华人民共和国劳动法》第六十八条规定，从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过（）。
A. 考核
B. 考试
C. 培训
D. 实习
[多项选择]《劳动法》第60条规定：不得安排女职工在经期从事（ ）
A. 延长工作时间劳动
B. 低温作业
C. 冷水作业
D. 高处作业
E. 国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
[单项选择]对怀孕（）以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A. 3个月
B. 4个月
C. 6个月
D. 7个月
[单项选择]依据《劳动法》的规定，下列企业对女职工的工作安排，符合女职工特殊保护规定的是（ ）
A. 某矿山企业临时安排女职工到井下工作一天
B. 某翻译公司安排已怀孕3个月的女职工本周每天加班一小时
C. 某医院安排女护士(孩子5个月大)值夜班
D. 某食品公司安排女职工在例假期间从事冷库搬运作业
[单项选择]依据《劳动法》，对怀孕（）以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A. 2个月
B. 5个月
C. 7个月
D. 3个月
[判断题]矿山企业对女职工按照国家规定实行特殊劳动保护，不得分配女职工从事矿山井下劳动。
[单项选择]对女职工在劳动过程中所给予的特别保护主要包括：不得安排女职工从事禁忌劳动以及女职工的（）。
A. 政治待遇
B. “四期”特殊劳动保护
C. 休息休假权利
D. 平等就业的权利
[单项选择]《劳动法》第六十八条规定：用人单位应当建立职业培训制度，按照（）职业培训经费，根据本单位实际，（）进行职业培训。
A. 企业自身财力提取和使用；有计划地对劳动者
B. 国家规定提取和使用；有计划地对劳动者
C. 企业自身财力提取和使用；不定期地对劳动者
D. 企业自身财力提取和使用；有计划地对新职工
[判断题]依据《中华人民共和国劳动法》规定，不得安排女职工在哺乳未满１周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
[单项选择]用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的，劳动保障行政部门应责令改正，并按照受侵害的劳动者每人（ ）的标准计算，处以罚款。
A. 500元以上1000元以下
B. 1000元以上3000元以下
C. 1000元以上5000元以下
D. 3000元以上5000元以下
[单项选择]用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定与孕期、产期、哺乳期的女职工（）劳动合同。
A. 履行
B. 变更
C. 解除
D. 中止
[单项选择]不得安排孕期、哺乳期的女职工从事（ ）。
A. 高温作业
B. 机加工作业
C. 对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
[单项选择]《女职工劳动保护特别规定》对未满1周岁的婴儿进行哺乳的时限规定为1年。根据《女职工保健工作规定》，若哺乳期满后婴儿身体特别虚弱时，经县（区）以上（含县、区）医疗或保健机构确诊为体弱儿，可适当延长授乳时间，但不得超过（）个月。
A. 12
B. 6
C. 3
[单项选择]用人单位不得安排未成年工从事（）；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
A. 夜班作业
B. 高空作业
C. 接触职业病危害的作业
