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[单项选择]职工因参加工会活动或者工会工作人员因履行本办法规定的职责而被解除劳动合同的，由（）责令单位恢复其工作，按照解除劳动合同前正常工作期间的劳动报酬和福利待遇标准补发应得的报酬。
A. 工会
B. 法院
C. 人力资源社会保障部门
D. 人民政府
[简答题]职工因参加工会活动或工会工作人员因履行《工会法》规定的职责而被解除劳动合同的，用人单位如何给予补偿？
[简答题]如何处理阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会的个人或组织？
[简答题]工会干部违反《工会法》规定，损害职工或者工会权益的，应承担哪些责任？
[简答题]有一家企业的一部分职工认为工会不替职工说话，他们自发地组织了所谓职工自己的“工会”，并自己指派工会主席和其它工会干部。你认为他们的做法是否正确？为什么？
[填空题]职工因工伤亡事故、职业病危害事故和（）职工健康问题的调查处理，必须有工会参加，否则该调查处理无。工会应当提出明确的处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。
[单项选择]尚未建立工会的，职工方协商代表和首席协商代表由地方工会或者行业工会指导职工民主推荐，并经过（）以上职工同意后产生。
A. 半数
B. 三分之一
C. 三分之二
D. 四分之三
[多项选择]用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后可以裁减人员的情况下，对劳动者的数量要求是（）。
A. 二十人以上
B. 三十人以上
C. 裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的
D. 裁减不足三十人但占企业职工总数百分之八以上的
[判断题]上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会，下级工会所在单位有权阻挠。
[简答题]阻挠职工依法参加和组织工会要承担什么法律责任？
[简答题]哪些行为属于阻挠职工依法参加和组织工会的行为？
[多项选择]直接涉及下列内容的制度中，应经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定，并履行公示程序的有（）。
A. 劳动报酬、保险福利
B. 劳动安全卫生
C. 工作时间、休息休假
D. 职工培训E劳动纪律
[单项选择]职工代表大会或者职工大会应有全体职工代表或全体职工（）以上参加方可召开。
A. 三分之二
B. 二分之一
C. 四分之三
D. 四分之一
[单项选择]上级工会（）派员帮助和指导用人单位的职工组建工会。
A. 可以
B. 必须
C. 不能
[简答题]职工因参加工会活动而被解除劳动合同的，企业应承担什么法律责任？
[简答题]工会组织职工参加单位安全生产工作主要涉及哪几个方面？
[简答题]职工因参加工会活动的而被解除劳动合同的，劳动行政部门应当怎么处理？
[单项选择]工会组织职工依法通过（）或职工大会和其他形式，参加企业民主管理和民主监督。
A. 职工代表大会
B. 总经理办公会
C. 党员代表大会
