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[多项选择]（）是用人单位劳动标准制定方案可行性研究的主要内容。
A. 技术可行性
B. 财务可行性
C. 社会可行性
D. 风险因素及对策
[多项选择]劳动标准按作用可分为（）劳动标准。
A. 常规性
B. 推荐性
C. 强制性
D. 重复性
[单项选择]（）劳动标准通常是指劳动安全与卫生方面的技术性标准，主要涉及劳动领域内自然科学属性的劳动标准。
A. 立法型
B. 非立法型
C. 国家标准化机构批准强制执行
D. 行业
[简答题]职工劳动经济权益是工会维权的主要内容。职工劳动经济权益主要有哪些？
[简答题]劳动合同的主要内容以及解决劳动争议的途径和方法。
[多项选择]用人单位劳动标准是（）劳动标准的延伸和细化。
A. 省市级
B. 国家级
C. 行业家
D. 区县级
E. 地方级
[单项选择]个体劳动合同的劳动标准和劳动条件（）。
A. 不能低子集体合同的规定
B. 可以低于集体合同的规定
C. 由劳动行政部门规定
[单项选择]在各种形式的劳动标准中，（）劳动标准居于核心地位。
A. 公司
B. 国家
C. 行业
D. 部门
[单项选择]在我国的劳动标准体系中，地方级劳动标准属于（）层次。
A. 最高
B. 中间
C. 最低
D. 视情况而定
[单项选择]在我国的劳动标准体系中，国家级劳动标准属于（）层次。
A. 最高
B. 中间
C. 最低
D. 视情况而定
[单项选择]中班劳动的主要内容是（）。
A. 提高自我服务的质量，培养他们的独立性
B. 培养生活自理能力
C. 为集体劳动和轮流承担值日生
D. 培养幼儿劳动的责任感和认真、有条理的劳动习惯
[单项选择]实施方案设计初期，首先要制定方案的（）。
A. 详细预算
B. 设计原则
C. 总体技术架构和核心技术
D. 进度计划
[填空题]劳动合同的主要内容包括三个方面：劳动关系主体、（）和劳动合同的权利和义务。
