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[多项选择]劳动报酬权，是我国《宪法》和《劳动法》规定的劳动者各项经济权利中最基本的一项权利。因此，这项权利应包括以下内容（）
A. 劳动者在法律规定的时间内取得劳动报酬的权利。根据这一权利，用人单位不得以任何理由或形式克扣或者拖欠职工工资
B. 劳动者以货币的形式取得劳动报酬的权利。根据这一权利，用人单位不得以任何理由将劳动者的工资折算为商品或者其他实物支付
C. 劳动者在从事正常劳动的情况下取得国家规定的最低工资的权利
D. 这项权利特别强调劳动报酬分配中的人人平等和同工同酬
[单项选择]《中华人民共和国劳动法》规定劳动者享有（）就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息体假的权利等
A. 优先
B. 抢先
C. 谦让
D. 平等
[单项选择]下列对支配权的正确表述是，权利人行使支配权（）。
A. 须请求他人为协助
B. 须以法律行为为之
C. 实质是支配义务人
D. 皆不需他人为协助
[单项选择]
依据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者的权利有（）。
①平等就业和选择职业的权利
②取得劳动报酬的权利
③休息休假的权利
④拒绝接受艰苦劳动的权利
A. ①②③
B. ①②③④
C. ①②④
D. ①②
[判断题]劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利，并且薪金保障应不得低于当地最低工资标准。
[单项选择]认为股权具有目的权利和手段权利有机结合、团体权利和个体权利辩证统一的特征，兼有请求权和支配权的属性，具有资本性和流转性的学说是（）。
A. 股权所有权说
B. 股权债权说
C. 股权社员权说
D. 独立民事权利说
[多项选择]劳动者权利是指劳动者依据（）所享有的权利。
A. 劳动条件基准
B. 劳动合同
C. 集体合同
D. 劳动规章制度
E. 法律法规
[简答题]劳动者享有的劳动权利和承担的劳动义务有哪些？
[判断题]劳动者享受工伤保险的权利是由国家《宪法》和《劳动法》赋予劳动者的权利。
[单项选择]劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始于（）。
A. 18周岁
B. 15周岁
C. 14周岁
D. 16周岁
[简答题]在我国劳动者享有的劳动权利能力和劳动行为能力的特征？
[简答题]劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以什么形式订立，应具备哪些条款？
[判断题]劳动者的基本权利中遵守劳动纪律是最主要的权利。
[多项选择]下列既属于劳动者权利又属于劳动者义务内容的是（）。
A. 选择职业
B. 劳动安全卫生
C. 休息休假
D. 职业技能
[判断题]劳动者具有在劳动中活动安全和劳动卫生保护的权利。
[单项选择]用人单位应当依法建立和完善（），保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
A. 劳动标准
B. 劳动制度
C. 规章制度
D. 管理制度
[单项选择]《中华人民共和国劳动法》规定用人单位应当依法建立和完善规章制度，（）劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
A. 提供
B. 支持
C. 保障
D. 推进
[判断题]农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的权利，不得对农村劳动者进城就业设置歧视性限制。（）
