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[多选题]在企业员工培训活动中，教学形式受()因素的影响。
A.教师
B.教材
C.课程
D.课表
E.教案
[多选题]在企业员工培训活动中，教学形式受()等因素的影响。
A.教师
B.时间
C.教材
D.课程
E.教案
[多选题]在企业员工培训活动过程中。教学形式受（ ）因素的影响。
A.教师
B.学员
C.教材
D.课程
E.教案
[多选题]影响企业培训活动的因素包括( )。
A.培训领域理论与培训实践的发展
B.国家的劳动法律法规
C.企业人力资源供给与需求的变化
D.企业人事计划的变更
E.企业生产经营方针的变革及技术
[单选题]规定一切教学活动的方向，也影响和制约教学活动诸因素的是
A.教学手段
B.教学媒介
C.教学目标
D.教学对象
[单选题]（ ）是在员工培训中开展各种教学活动所要达到的标准和要求，如通过教学活动使受训者掌握某一层次或级别的专业知识或技能。
A.教学目标
B.课程设置
C.教学形式
D.教学环节
[单选题]在评估培训与开发效果时，能够排除非培训开发因素对员工绩效所产生的影响的方法是()。
A.问卷调查法
B.自我评价的态度量表
C.面谈
D.控制实验法
[多选题]影响培训与开发利润的因素包括受训员工的（ ）。
A.人数
B.可能的服务年数
C.技能可能提高的程度
D.努力程度
E.对组织的忠诚度
[单选题]最能影响企业员工的招收、选拔和培训的因素是（ ）。
A.企业文化
B.生产技术
C.财务实力
D.竞争策略
[单选题]在评估培训与开发效果时，能够排除非培训开发因素对员工绩效改善所产生的影响的方法是（ ）。
A.问卷调查法
B.自我评价的态度量表
C.面谈
D.控制实验法
