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发布时间:2023-09-28 03:58:20

[多项选择]商业银行绩效考评原则上应包含的指标种类有()。
A. 合规经营类、风险管理类
B. 经营效益类
C. 发展转型类
D. 社会责任类

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[单项选择]有效绩效考评的指标特点不包括()
A. 可控性
B. 敏感性
C. 可靠性
D. 时效性
[判断题]银行业金融机构的分支机构在进行绩效考评时,不得设立时点性规模考评指标,但可以在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标。
[简答题]绩效考评指标体系的内容
[单项选择]与员工一起沟通,设计绩效考评的指标和绩效目标的应该是()
A. 直接主管
B. 人力资源部
C. 被考评者
D. 绩效考评管理委员会
[简答题]绩效考评指标体系的设计程序
[简答题]工作结果型的绩效考评指标
[单项选择]考评指标的设置关键是突出考评重点。下列不属于银行绩效考评指标的是()。
A. 合规经营类指标
B. 社会责任类指标
C. 资产负债类指标
D. 风险管理类指标
[简答题]绩效考评种类是什么?
[多项选择]《银行业金融机构绩效考评监管指引》规定,银行业金融机构绩效考评指标包括()。
A. 合规经营类指标
B. 风险管理类指标
C. 经营效益类指标
D. 发展转型类指标
E. 社会责任类指标
[简答题]简述绩效考评指标设计的原则。
[单项选择]财务会计部负责综合绩效考评指标的计分工作,于季后()日(年后()日)内将考评结果报送绩效考评中心审定。
A. 7;10
B. 10;15
C. 10;20
D. 15;20
[多项选择]银行绩效考评指标一般包括()。
A. 合规经营类指标
B. 社会责任类指标
C. 经营效益类指标
D. 风险管理类指标
E. 发展转型类指标
[多项选择]有效的绩效考评指标必须符合()
A. 可控性
B. 敏感性
C. 可靠性
D. 实用性
E. 可接受性
[单项选择]先对基层进行绩效考评,再对中层进行绩效考评,最后对高层进行绩效考评的形式是与绩效考评的()
A. 横向程序
B. 纵向程序
C. 交叉程序
D. 360度考评
[单项选择]银监会出台的《银行业金融机构绩效考评监管指引》,将()类指标作为银行业金融机构绩效考评的5大指标之一。
A. 经济责任
B. 社会责任
C. 环境责任
D. 公共责任
[多项选择]银行业金融机构绩效考评指标包括()。
A. 合规经营类指标
B. 风险管理类指标
C. 经营效益类指标
D. 发展转型类指标
E. 社会责任类指标

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