更多"根据胜任素质模型的分类，销售总监的胜任素质模型属于（）"的相关试题:
[单项选择]在冰山素质模型中，属于显性的基本素质的是（）
A. 行为要素
B. 核心能力
C. 知识和技能
D. 特质和动机
[判断题]在专业技术岗位胜任人员素质模型中，胜任智能属于显性素质，创新思维、工作品质属于隐性素质。（）
[单项选择]根据《建筑工程设计信息模型分类和编码标准》，下列选项不属于建筑信息模型分类对象的是（）。
A. 建设资源
B. 建设进程
C. 建设成果
D. 建筑产品
[单项选择]（）根据胜任力德可变化情况把胜任力分为硬性胜任力和软性胜任力。
A. 麦克里兰
B. 卡特帔
C. 五德夫
D. 诺德蹪格
[单项选择]不属于BIM模型的分类（）
A. 概念模型
B. 设计模型
C. 施工模型
D. 基础模型
[单项选择]下列选项不属于建筑信息模型分类对象的是（）。
A. 建设对象
B. 建设资源
C. 建设进程
D. 建设成果
[单项选择]依照胜任素质模型的分类，区分“能胜任工作者但绩效表现并不出色者”和“不能胜任工作者”的是（）
A. 基准性胜任素质模型
B. 鉴别性胜任素质模型
C. 职位胜任素质模型
D. 职能胜任素质模型
[单项选择]职位说明书和素质模型是无领导小组讨论的基础，它属于无领导小组讨论题目设计步骤中的（）
A. 职位分析
B. 材料收集
C. 向专家咨询
D. 测试讨论题
[单项选择]胜任素质模型主要适用于（）。
A. 知识型员工占主体的高科技企业
B. 员工人数较多的建筑企业
C. 蓝领工人占主体的制造企业
D. 外界环境非常稳定的企业
[判断题]项目经理需要具备领导素质和专业素质，而身体素质跟政治素质不属于范畴。
[填空题]素质冰山模型把个体素质形象地描述为漂浮在洋面上的冰山，其中知识和技能是属于裸露在水面上的表层部分，这部分是对任职者基础素质的要求，但它不能把表现优异者与表现平平者区别开来，这一部分也称为（）。
[单项选择]（）是建立胜任素质模型的必须条件。
A. 适当样本量
B. 评估资料搜集
C. 组织培训和岗位指导的配合
D. 时间和资源
[单项选择]根据《建筑工程设计信息模型分类和编码标准》，建筑信息模型分类表代码应采用（）数字表示。
A. 一位
B. 两位
C. 三位
D. 四位
[单项选择]医生律师模型模型属于（）。
A. 年金策略
B. 杠铃策略
C. 非典型年金策略
D. 非典型杠铃策略
[单项选择]文体明星模型模型属于（）。
A. 年金策略
B. 杠铃策略
C. 非典型年金策略
D. 非典型杠铃策略
[单项选择]核心素质模型也叫做通用能力，它是（）。
A. 由企业文化所决定的
B. 由企业员工所决定的
C. 由企业管理所决定的
