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[多项选择]根据工作性质不同，综合价格又分为（）两大系列。
A. 生产系列综合价格
B. 服务系列综合价格
C. 辅助系列综合价格
D. 产品系列综合价格
[判断题]寿险公司的营销人员，根据工作性质不同，可以分为代理制和员工制。与代理制相比，员工制有利于稳定营销队伍，建立与客户之间的长期关系进而有效避免销售误导的发生。因此，许多国家的保险公司都是以员工制作为其主要的寿险销售方式。
[多项选择]岗位制度分为（）
A. 学生管理制度
B. 教职工岗位制度
C. 各级管理者岗位制度
D. 结构控制制度
E. 组织管理制度
[单项选择]在建构专业技术岗位胜任力模型时，一般将专业技术岗位胜任力分为专业技术岗位门槛类胜任力、专业技术岗位区辨类胜任力和（）
A. 专业技术岗位归纳类胜任力
B. 专业技术岗位转化类胜任力
C. 专业技术岗位总结类胜任力
D. 专业技术岗位认定类胜任力
[判断题]国家根据人民警察的工作性质、任务和特点，分别规定不同岗位的服务年限和不同职务的最高年龄。（）
[单项选择]专业技术人员岗位工作成果一般分为理论成果、应用技术成果和（）。
A. 软科学成果
B. 实践成果
C. 经验成果
D. 结论成果
[多项选择]《人民警察法》规定，国家根据人民警察的工作性质、任务和特点，分别规定了不同岗位和不同职务的什么（）
A. 服务年限
B. 最高任职年龄
C. 津贴和补贴
D. 退休年龄
[单项选择]将工作岗位分为生产工作岗位、技术工作岗位、管理工作岗位和服务工作岗位属于工作岗位的（）
A. 横向分类
B. 纵向分类
C. 交叉分类
D. 螺旋式分类
[单项选择]会计电算化后的工作岗位可分为（）会计岗位和电算化会计岗位。
A. 基本
B. 基础
C. 一般
D. 特殊
[多项选择]基本会计岗位可分为（）。
A. 会计主管
B. 出纳
C. 稽核
D. 电算维护
[判断题]人力资源的技能可以分为一般技能和岗位技能。
[多项选择]在建构专业技术岗位胜任力模型时，一般将专业技术岗位胜任力分为以下哪几种类型？（）
A. 专业技术岗位门槛类胜任力
B. 专业技术岗位区辨类胜任力
C. 专业技术岗位转化类胜任力
D. 专业技术岗位时效类胜任力
[单项选择]事业单位专业技术岗位共分为13个等级，其中初级岗位包括（）。
A. 一至三级
B. 一至四级
C. 十至十三级
D. 十一至十三级
[多项选择]专业技术人员岗位工作成果一般分为理论成果、应用技术成果、软科学成果。基本特征主要有？（）
A. 科里小考核通过即可，考核成绩也算工作成果
B. 必须通过考察、试验、研制、观测、实践等一系列岗位工作活动取得
C. 必须有创造性、新颖性、实用性
D. 必须通过鉴定、验收、评估、评价或在书刊上公开发表等方式获得社会承认或实践检验
[填空题]在会计电算化环境下，会计岗位被分为手工会计岗位和（）。
[填空题]基本会计岗位可分为（）、（）、出纳、稽核、会计档案等岗位。
[多项选择]根据岗位的性质和责任的差异，可将岗位具体分为以下几类（）。
A. 决策岗位
B. 管理岗位
C. 专业岗位
D. 执行岗位
E. 生产岗位
[多项选择]在电气设备上或生产场所工作，应根据工作性质可选用以下哪几类（）
A. 电气工作票
B. 检修申请单
C. 规范性书面记录
D. 安全交底
[单项选择]根据《国务院关于职工工作时间的规定》，因工作性质和工作职责限制，需要实行不定时工作制的，职工平均每周工作时间不得超过（）。
A. 50小时
B. 45小时
C. 44小时
D. 40小时
