[简答题]员工考评指标设计有哪些原则？

更多"员工考评指标设计有哪些原则？"的相关试题:

[填空题]员工考评指标设计分为（）个阶段

[判断题]员工考评指标的设计直接影响到整个员工考评的质量。

[简答题]员工考评类型有哪些？

[简答题]员工考评的功能有哪些？

[简答题]员工考评的类型有哪些？

[简答题]员工考评标准的设计工作包括哪些内容？

[多项选择]在员工考评领域中，“考评”包括哪些形式？（）
A. 考试
B. 面试
C. 评价中心测验
D. 情境考验
E. 观察分析

[多项选择]按考评标志可把员工考评的类型划分哪些种类？（）
A. 常模参照性考评
B. 敖标参照性考评
C. 无标准的内容考评
D. 绩效考评
E. 非绩效考评

[单项选择]考虑员工能力素质提高而设计绩效考评指标，是基于( )确定的。
A. 关键绩效模型
B. 战略地图
C. 胜任特征模型
D. 工作态度指标

[多项选择]按考评主体划分，可把员工考评的类型划分成哪些种类？（）
A. 自我考评
B. 他人考评
C. 个人考评
D. 群体考评
E. 同级考试

[多项选择]按考评的标志可把员工考评的类型划分哪些种类？（）
A. 常模参照性考评
B. 效标参照性考评
C. 无标准的内容考评
D. 绩效考评
E. 非绩效考评

[简答题]设计信息化评价指标体系应该遵循哪些原则？并解释之。

[单项选择]与员工一起沟通，设计绩效考评的指标和绩效目标的应该是（）
A. 直接主管
B. 人力资源部
C. 被考评者
D. 绩效考评管理委员会

[多项选择]员工考评中容易犯的错误主要有哪些？（）
A. 宽厚性错误
B. 暗箱作业
C. 角错误
D. 对事不对人

[简答题]答案设计有哪些原则？

[简答题]问题设计有哪些原则？

[简答题]考评指标设计的原则是什么？

[多项选择]下列哪些原则是系统设计的原则（）。
A. 系统性
B. 灵活性
C. 可靠性
D. 经济性

我来回答:

提交