更多"专业技术组织内部各部门之间处于相互作用、相互依存状态，这就需要专业技术"的相关试题:
[多项选择]专业技术人员在工作中经常表现出（）等工作行为特征
A. 探索
B. 创新
C. 协同合作
D. 竞争推动
[单项选择]系统的组成要素是相互依存、相互作用的，被称为系统的（）。
A. 层次性
B. 目的性
C. 相关性
D. 环境适应性
[单项选择]在一定的空间范围内各生物成分和非生物成分，通过能量流动和物质循环而相互作用、相互依存所形成的一个功能单位称之为（）
A. 生物系统
B. 生态系统
C. 生境系统
[多项选择]依据专业技术人员在工作中的不同职位，把胜任力分为（）。
A. 工作胜任力
B. 通用胜任力
C. 岗位胜任力
D. 职务胜任力
[单项选择]在领导生态系统中，领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系，其中领导活动的基本关系是（）。
A. 领导者对被领导者的作用
B. 领导者与被领导者间的互动关系
C. 领导者与领导环境之间的互动关系
D. 被领导者与领导环境之间的互动关系
[判断题]所谓系统，是由相互依存、相互作用的若干要素结合而成的具有特定功能的统一体。它由许多要素构成，但从其功能来看，它是可以分割的。
[单项选择]专业技术组织建立专业技术人员职业晋升标准，主要是建立专业技术人员各专业技术岗位的任职资格标准和（）。
A. 能力认证
B. 素质测评
C. 素质模型
D. 专业技能
[单项选择]准确记录并定期汇总专业技术人员在工作中的关键事件和（）是绩效监控的重要任务之一。
A. 绩效数据
B. 工作情况
C. 工作态度
D. 突发情况
[判断题]专业技术人员研究课题创新选择力，即创新选择研究的题目，是指专业技术人员在专业技术岗位上，依据专业技术创新研究目的，通过对专业技术研究对象的主客观条件进行分析而确立的创新研究的问题。（）
[判断题]专业技术人员岗位胜任力是专业技术人员胜任专业技术岗位的资格与能力。（）
[单项选择]由于组织机构内部各要素之间既相互联系、相互依存，又相互排斥、相互制约，所以组织机构活动的整体效应不等于其各局部效应的简单相加，这反映了组织机构活动的（）基本原理。
A. 规律效应性
B. 主观能动性
C. 要素有用性
D. 动态相关性
[判断题]青海各民族文化在历史发展过程中，相互交流、相互兼容、相互影响和相互依存，共同构筑起青海多民族文化融合共进的辉煌历史。
[多项选择]为提高专业技术人员的创新能力，专业技术人员晋升高一级职称，需要参加并完成的专业技术人员继续教育科目有（）。
A. 岗前培训科目
B. 公需科目
C. 专业科目
D. 进修科目
[单项选择]税款征收、税务管理、税务检查是（）的主要内容，它们是相互联系、相互补充、相互依存又相互制约的统一的有机整体。
A. 税务登记
B. 税收信息化建设
C. 税收征收管理
D. 基层税务机关工作
[单项选择]专业技术人员职业继续教育要做到（），专业技术人员不是流水线上的产品，无法磨具化生产。专业技术人员的继续教育因人而异。
A. 以人为本
B. 因材施教
C. 与时俱进
D. 技能提升与管理能力发展相结合
[判断题]专业技术人员胜任专业技术岗位的技能，是专业技术人员在岗位环境中，以合理、有效的原则，综合运用岗位专业知识、岗位价值观、岗位道德与态度的各种能力，主要包括智力技能、技术技能、人际沟通技能等。专业技术人员不断提高自己各方面的岗位技能，对于自己的岗位发展非常有好处。
