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[判断题]用人单位未按照合同约定支付劳动报酬的，劳动者可随时通知用人单位解除劳动合同。
[单项选择]用人单位解除劳动合同应当提前（）书面通知劳动者。
A. 60日
B. 30日
C. 不用通知
D. 15日
[判断题]用人单位劳动规章制度违反法律法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，用人单位需要支付经济补偿。
[单项选择]劳动者与用人单位签订劳动合同后，在履行过程中，可以解除劳动合同，但需要提前( )以书面形式通知用人单位。
A. 15日
B. 30日
C. 45日
D. 60日
[判断题]劳动者提前十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
[判断题]用人单位解除劳动合同都应当提前三十日以书面形式通知劳动者。
[多项选择]下列情形中，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的是（）。
A. 某个体服装生产企业非法延长劳动工作时间，为防止职工早退，企业将生产车间大门紧锁，员工进出必须经保安人员审查同意
B. 刘某与—家外资企业在劳动合同中约定，为按月支付，后该外资企业以资金周转困难为由，停发刘某3个月工资，声称三个月后连本带息补发
C. 张某与某建筑工程队签订劳动合同后，在试用期内感觉体力不支，萌生辞职念头
D. 李某因工负伤，治疗期满伤愈出院后欲到一家工作条件较好的单位工作
[单项选择]在下列哪一种情形下，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同( )
A. 在试用期内
B. 在用人单位濒临破产的情况下
C. 在劳动者患病的情况下
D. 劳动合同订立时的客观情况发生重大变化的情况下
[单项选择]劳动者提前（）以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
A. 十日
B. 十五日
C. 三十日
D. 六十日
[单项选择]下列情形中，不属于劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的是( )。
A. 深圳某个体服装生产企业非法延长劳动工作时间，为防止职工早退，企业将生产车间大门紧锁，员工进出必须由保安人员审查同意
B. 刘某与一家外资企业在劳动合同中约定工资支付方式为按月支付，后该外资企业以资金周转困难为由，停发刘某三个月工资，声称三个月后连本带息补发
C. 张某与某建筑工程队签订劳动合同后，在试用期内感觉体力不支，萌生辞职念头
D. 魏某因工负伤，治疗期满伤愈，出院后欲到一家工作条件较好的单位工作
[单项选择]劳动者解除劳动合同应当提前（）书面通知用人单位。
A. 60日
B. 30日
C. 不用通知
D. 15日
[单项选择]劳动者在试用期内提前（）通知用人单位，可以解除劳动合同。
A. 2日
B. 3日
C. 5日
D. 7日
[判断题]劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
[判断题]劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
[单项选择]张某在某建筑公司工作，在合同尚未期满时欲与用人单位解除劳动合同，则张某应该以书面形式提前通知用人单位的时间是（）。
A. 10日
B. 15日
C. 20日
D. 30日
[多项选择]根据《劳动合同法》，有下列情形，用人单位提前30天书面通知劳动者本人后可以解除劳动合同的有（）。
A. 劳动者患病，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作
B. 劳动者非因工负伤，在规定的医疗期内的
C. 劳动者因工负伤，并被确认部分丧失劳动能力的
D. 劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的
E. 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议
