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发布时间:2023-11-06 03:10:10

[单项选择]某人对完成某项任务的把握性很大,因此他对干这项工作的积极性会()。
A. 很高
B. 很低
C. 可能高也可能低
D. 不高也不低

更多"某人对完成某项任务的把握性很大,因此他对干这项工作的积极性会()。"的相关试题:

[单项选择]某人对完成某项任务的把握性很大,因此他对于这项工作的积极性会()。
A. 很高
B. 很低
C. 可能高也可能低
D. 不高也不低
[单项选择]如果一个人对完成某项任务的期望值较低,但效价较高,则他干这项任务的积极性()。
A. 高
B. 低
C. 中等
D. 难以确定
[判断题]文员因为已经打过电话,并给对方留了言,即是已经完成任务了。“做过某项工作”和“完成某项工作”是完全相同的。
[单项选择]甲单独完成某项任务需a小时,甲乙合作完成需b小时,则乙单独完成需()小时。
A. ab/(a-b)
B. a-b
C. (a-b)/ab
D. ab/(a+b)
[判断题]某单位完成了某项工作任务,并取得了经验,应该及时向主管领导机关通报情况,以使经验得以推广。
[判断题]专题性总结,是在某方面的单项工作如生产、宣传等某项特定任务完成之后所进行的总结。
[单项选择]()是施工企业为了完成某项建设工程施工任务而设立的组织。
A. 项目监理部
B. 项目经理部
C. 职能部门
D. 地区项目部
[单项选择]计算机辅助系统是利用计算机帮助人们完成某项任务的系统,其中CAI的含义是( )。
A. 计算机辅助设计
B. 计算机辅助教学
C. 计算机辅助制造
D. 计算机辅助测量
[判断题]面向对象方法,把信息系统看做是一起工作来完成某项任务的相互作用的对象集合。
[判断题]计划是为了更好地完成某段时问的工作或某项任务,为作出合理安排而预先写出的一种文书。
[单项选择]按照管理四方格理论,“注重某项具体的工作任务,而不大考虑人际关系;相信团队成员有完成任务的动机,但又认为他们缺乏必要的能力”属于哪个类型的领导风格?()
A. 委托型
B. 激励型
C. 指挥型
D. 教练型
[单项选择]在某项工作任务完成以后,要使上级机关对工作情况有个概括性的了解,应采用()文种
A. 通知
B. 报告
C. 通报
D. 请示
[单项选择]当一个管理者在激励他的部下,指导他们的活动,解决他们之间的矛盾,引导他们完成好某项任务时,他就是在进行()。
A. 计划
B. 组织
C. 领导
D. 控制
[判断题]企业使命感,是指个人认为自己具有一定能力、能够完成某项任务,从而使自己与他人受益而产生的责任感。
[填空题]为完成某项任务或采取某种行动而事先拟订目标、要求及相应的方法、步骤、措施、时限等所形成的文字材料是()。
[单项选择]()团队是指分散于不同的时间、空间和组织边界的成员,基于共同的目标、爱好等,共同协作完成某项任务。
A. 传统
B. 虚拟
C. 职能型
D. 跨职能
[单项选择]以完成某项或某些实际工作任务为基础,通进活动观察被试者实际管理能力的测评方式是()。
A. 管理游戏
B. 小组讨论
C. 文件筐测验
D. 能力倾向测验
[判断题]心智技能——也成为智力技能,它是顺利完成某项智力任务而合理组织起来的一系列心理活动,包括感知、记忆、思维、想象等心理活动。例如,构思文章、阅读、速记等都是心智技能。

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