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[单项选择]员工持股计划属于一种特殊的报酬计划。下列哪些属于杠杆型的员工持股计划的特征（）。
A. 由公司每年向该计划提供股票或用于购买股票的现金，职工不需做任何支出
B. 由员工持股信托基金会持有员工的股票，并定期向员工通报股票数额及其价值
C. 当员工退休或因故离开公司时，将根据一定年限的要求相应取得股票或现金
D. 银行贷款给公司，再由公司借款给员工持股信托基金会，或者由公司做担保，由银行直接贷款给员工持股信托基金会
[单项选择] 以下关于上市公司员工持股计划的说法正确的是（）。 Ⅰ上市公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计不得超过公司股本总额的5％ Ⅱ单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1％ Ⅲ员工持股计划持有的股票总数包括首发上市前获得的股份 Ⅳ员工持股计划持有的股票总数包括其通过二级市场自行购买的股份 Ⅴ公司股东大会对员工持股计划作出决议的，应当经出席会议的股东所持表决权的1／2以上通过
A. Ⅰ、Ⅱ、Ⅴ
B. Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ
C. Ⅳ、Ⅴ
D. Ⅱ、Ⅴ
E. Ⅵ
[单项选择]在员工持股计划中，员工持股会可以申请向银行贷款；应该允许各商业银行每年拿出一定贷款额度支持员工持股计划。属于政府的（）政策。
A. 货币支持政策
B. 财政支持政策
C. 金融支持政策
D. 税收支持政策
[单项选择]在员工福利快速发展阶段，利润分享计划和员工持股计划在员工福利计划中出现。关于利润分享计划，下列陈述正确的有（）：①利润分享计划出现在19世纪；②目前，利润分享在各国已经是成熟的员工福利项目；③直接现金式利润分享计划是员工所分享的红利以现金形式支付，每年1-2次，红利收入没有税收优惠；④递延式利润分享计划是将应派发的红利按规定转入员工个人账户，在到达规定储存期限前不能支取，记入个人账户的红利享受所得税优惠；⑤利润分享计划对改善劳资关系、增强企业凝聚力、提高工作效率有积极作用。
A. ①②③④
B. ①③④⑤
C. ②③④⑤
D. ①②③④⑤
[多项选择]员工持股计划主要有哪几种类型（）。
A. 现股计划
B. 股权计划
C. 期权计划
D. 优先股计划
[简答题]什么是员工持股计划？它如何能积极地影响到员工的动机？
[单项选择]我国允许参与员工持股计划的人员不包括( )。
A. 企业任何正式员工
B. 董事、监事、经理
C. 企业派往投资企业、代表处工作，劳动人事关系仍在本企业的外派人员
D. 企业在册管理的离退休人员
[单项选择]下列哪项不属于员工持股计划的作用（）。
A. 公司平稳放弃与让渡经营不理想的子公司
B. 有助于充裕公司的现金流
C. 为非公众持股公司的股票提供了一个内部交易的市场
D. 防止敌意收购
[单项选择] 关于国外员工福利发展的现代阶段，下列陈述正确的有（） ①利润分享计划和员工持股计划的兴起是阶段性的特点之一 ②员工福利制度的发展与人力资源的管理紧密地结合 ③为适应以人为本的管理理念，员工福利计划设计的指导理念也体现以人为本的思想 ④员工福利制度管理的战略地位上升至企业战略的高度，并且随企业战略和员工需求的变化而实施了动态化管理 ⑤随着社会化分工的深入，员工福利制度的管理也呈现出社会化的趋势。
A. ①②③④
B. ①③④⑤
C. ②③④⑤
D. ①②③④⑤
[单项选择]关于实行员工持股计划可能导致公司倒闭原因说法有误的是( )。
A. 成为公司股东后的雇员，任意违反规章制度，导致管理出现困难
B. 股东直接干预企业生产经营活动，扰乱企业日常管理秩序
C. 股东执行持股计划和决策错误
D. 企业容易出现“大锅饭”现象
[简答题]在实践中如何实施员工持股计划、薪酬管理、团队管理等激励手段？
[单项选择]既为对付“滞胀”提供了解决之道，又催生了两大员工福利项目，即利润分享计划和员工持股计划。该理论是（）
A. 分享工资理论
B. 公平理论
C. 需求层次理论
D. 目标设置理论
[单项选择]在员工持股计划中，为了鼓励居民将消费资金转为投资，在我国也可以考虑免征个人持股分红的所得税。如果不具备条件，可首先考虑对个人分红用作再投入的那部分红利收入免征个人所得税。属于政府的（）政策。
A. 货币支持政策
B. 财政支持政策
C. 金融支持政策
D. 税收支持政策
[单项选择]员工持股计划是企业内部员工根据协议和合同，通过法定程序有条件地拥有企业股份的一种企业分配制度。关于员工持股计划的特征，下列陈述错误的是（）
A. 持股人和认购人必须是本*企业员工
B. 应当只有一小部分企业员工能参与持股
C. 获得持股资格的员工通常要求在本*企业工作足够长的年限
D. 股权的退出或转让时间按企业规定办理，不能任意转让
[单项选择]员工持股计划是一种新型的财产组织形式和制度安排。在该制度下，员工通过劳动和资本的双重结合组成利益共同体；持有本企业股权的员工可以通过相应的制度安排进入董事会，参与企业决策。（ ）
A. 对
B. 错
[多项选择]挂牌公司设立设立的员工持股计划在满足下列哪些条件下可以参与挂牌公司的股票发行？（）
A. 认购私募股权基金、资产管理计划等接受证监会监管的金融产品
B. 已经完成核准、备案程序
C. 充分披露信息
D. 金融企业还应当符合《关于规范金融企业内部职工持股的通知》
[单项选择] 下列关于非杠杆型的员工持股计划的论述，正确的是（） ①由公司每年向该计划提供股票或用于购买股票的现金，职工只需支付相应的5% ②由员工持股信托基金会持有员工的股票，并定期向员工通报股票数额及其价值 ③当员工退休或因故离开公司时，将根据工作年限相应取得股票或现金 ④通过实施该计划可以让员工与企业共担风险和共享收益 ⑤实施该计划可以激励员工不断为股东创造更多价值
A. ①②③⑤
B. ①②③④
C. ①③④⑤
D. ②③④⑤
[多项选择]境内个人参与境外上市公司员工持股计划购付汇额度及开立账户的核准中，下列描述错误的是（）。
A. 境内代理机构可以是境外上市公司的一家境内公司，境内公司具有法人资格的工会或具有资产托管业务资格的信托投资公司等金融机构。
B. 境内代理机构应委托一家具有托管业务资格的境外银行托管个人根据员工持股计划而持有的全部境外资产。
C. 不得以参与员工持股计划名义购买其他上市公司的股票或期权。
D. 参与计划的个人与境内公司劳动关系属实的承诺函后，即可参与
[单项选择] 现代企业制度下，企业非货币化薪酬福利包括（）。 ①交通补贴 ②住房公积金 ③企业年金 ④员工持股计划
A. ①②③
B. ①②④
C. ②③④
D. ①②③④
