更多"分析管理层次又称（）"的相关试题:
[单项选择]层次结构又称组织的( )。
A. 横向结构
B. 纵向结构
C. 职能结构
D. 职权结构
[单项选择]“帕累托分析法”又称（）。
A. ABC重点管理
B. 戴明循环
C. 网络规划
D. 动态规划
[单项选择]一个领导者直接管辖的人数称为管理跨度(又称幅度、宽度)。以下对管理跨度和层次的描述，错误的是( )。
A. 管理跨度越小，层次越多
B. 管理跨度越大，层次越少
C. 当企业人数确定之后，管理跨度和层次之间成反向关系
D. 当企业人数确定之后，管理跨度和层次之间成正向关系
[判断题]全面管理体系又称一体化管理体系、综合管理体系。
[单项选择]APH分析法又称( )。
A. 调查和专家分析法
B. 层次分析法
C. 蒙特卡罗法
D. 统计和概率法
[多项选择]绩效管理培训需求分析以下哪些层次（）
A. 组织层次的需求分析
B. 人员层面的需求分析
C. 客户层面的需求分析
D. 工作层面的需求分析
[单项选择]数据库管理系统又称（）。
A. DBM
B. DBMS
C. DBS
D. DBSM
[简答题]什么是管理层次与管理幅度？试述管理层次与管理幅度的关系。
[判断题]麦格雷戈对渐进分析的层次进行了划分，即划分为简单的渐进分析、断续的渐进分析和策略分析三个层次。
[简答题]管理层次和管理幅度的关系如何？管理层次的步骤有哪些？
[单项选择]盈亏平衡分析又称平衡点分析，它是将成本划分为( )。
A. 固定成本和变化成本
B. 土建成本和安装成本
C. 静态成本和动态成本
D. 工程建设成本和维修保养成本
[判断题]一般来说，管理幅度与管理层次成反比关系，在组织规模一定时，加大管理幅度可以减少管理层次。
[判断题]一般来说，管理幅度与管理层次成正比关系，在组织规模一定时，加大管理幅度可以减少管理层次。
