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[单选题]根据社会保险法律制度的规定，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起在一定时间内告知社会保险经办机构。该时间为（ ）。
A.3日内
B.5日内
C.7日内
D.15日内
[多选题]根据劳动合同法律制度的规定,用人单位进行经济性裁员时,应优先留用具有法定情形的人员。下列各项中,属于该法定情形的有()
A.家庭无其他就业人员,有需要扶养的未成年人的
B.与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的
C.家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人的
D.与本单位订立无固定期限劳动合同的
[单选题]根据劳动合同法律制度的规定,下列不属于用人单位既不得适用无过失性辞退或经济性裁员,也不得以劳动合同期满为由终止劳动合同的情形是()
A.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
B.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的
C.女职工在孕期、产期、哺乳期的
D.被人民法院宣告失踪的
[单选题]根据社会保险法律制度的规定,医疗期内,除劳动者有特殊情形外,用人单位不得解除或者终止劳动合同,下列选项中,不属于该特殊情形的是()
A.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损失
B.严重违反用人单位的规章制度
C.被依法追究行政责任
D.在试用期期限被证明不符合录用条件
[判断题]依照规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由用人单位按规定支付费用。( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的,职工本人或其近亲属、工会组织可以在( )年内提出工伤认定申请。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 5
[单选题]用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的,职工本人或其近亲属、工会组织可以在()年内提出工伤认定申请。
A.1
B.2
C.3
D.5
[多选题]根据我国有关劳动法律法规的规定，用人单位与劳动者劳动关系一经确定，用人单位应当按照劳动合同的约定为劳动者提供（）等。
A.劳动报酬
B.劳动安全条件
C.上下班交通工具
D.通讯工具
[单选题]根据公司法律制度的规定，上市公司在1年内出售重大资产超过公司资产总额一定比例的，应当由股东大会作出决议，并经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。该比例是（ ）。
A.0.3
B.0.5
C.0.6
D.0.7
[判断题]职工与用人单位就是否认定为工伤问题产生分歧时，根据《工伤保险条例》规定，应当由用人单位承担举证责任。( )
A.正确
B.错误
[多选题]根据《工伤保险条例》的规定,用人单位应( )。
A.遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规
B.执行安全卫生规程和标准
C.预防工伤事故发生
D.避免和滅少职业病危害
[单选题]用人单位未按照规定在劳动者离开用人单位时，提供职业健康监护档案复印件的，责令限期改正，给予警告，可以并处( )以下的罚款：
A.1万元以上2万元
B.3万元以上5万元
C.5万元以上10万元
[判断题]未参加工伤保险期间，用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照相关规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。( )
A.正确
B.错误
[单选题]271.根据《劳动法》规定，用人单位应当建立职业培训制度，按照国家规定提取和使用职业培训经费，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行（ ）。
A.职业资格认证
B.理论辅导
C.岗前教育
D.职业培训
[单选题]根据《工伤保险条例》的规定,用人单位分立合并转让的,职工发生工伤由承继单位承担工伤保险责任。
A.正确
B.错误
[单选题] 根据《工伤保险条例》的规定,用人单位分立合并转让的,职工发生工伤由承继单位承担工伤保险责任。( )
A.正确
B.错误
