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[判断题]法定节假日加班工时指由公司安排，在法定节假日当天出勤工作的工时，该工时单独统计和结算加班费，纳入综合工时统计。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]法定节假日加班费按照( )工资标准的( )支付。
A.本人；200%
B.社平；300%
C.本人；400%
D.本人；300%
[单选题]用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,由劳动行政部门责令用人单位按应付金额（）的标准向劳动者加付赔偿金
A.百分之五十以上百分之一百以下
B.百分之五十
C.百分之一百
D.百分之一百以下
[单选题]用人单位安排劳动者加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额( )的标准向劳动者加付赔偿金。
A.10%以上50%以下
B.50%以上100%以下
C.100%以上150%以下
[简答题]《劳动法》规定，国家法定休假日加班费不低于平时工资的几倍？
[判断题]( )劳动者主张加班费的，就加班事实的存在，由劳动者承担举证责任。
A.正确
B.错误
[单选题]马某由阳光劳务公司派往五湖公司担任驾驶员。因五湖公司经常加班且不发加班费，马某与之发生争议，申请劳动仲裁。关于本案仲裁当事人的确定，表述正确的是( )
A.马某是申请人，五湖公司为被申请人
B.马某是申请人，五湖公司和阳光劳务公司为被申请人
C.马某是申请人，五湖公司为被申请人，阳光劳务公司可作为第三人参加诉讼
D.马某和阳光劳务公司为申请人，五湖公司为被申请人
[单选题]王某的日工资为80元。公司安排他在3天法定假日和4天周末休息日加班。根据规定，公司应当向王某支付这7天的劳动报酬共为( )。
A.560元
B.800元
C.1360元
D.1420元
[单选题]安排加班、包机计划在( )以内为临时加班、包机。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.半年
[不定项选择题]法定节假日加班工资：岗位工资/21.75天×300％×实际加班总小时数/8小时，支付标准最高限定为（ ）（即62.5元/小时）
A.300元
B.500元
C.800元
D.1000元
[单选题]在封闭厂房密闭容器内等有限空间作业和深夜班、加班作业时，必须安排（ ）人以上一起工作。
A.2
B.3
C.4
D.5
[单选题] 在封闭厂房(密闭容器内等有限空间 )作业和深夜班、加班作业时,必须安排( )人以上一起工作。
A.2
B.3
C.4
