题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2024-03-17 02:14:59

[多选题]公司新招用劳动者时应当与劳动者签订劳动合同。根据《劳动合同法》,关于公司与劳动者订立劳动合同的说法,正确的有( )。
A.劳动关系自签订书面劳动合同之日起建立
B.与同一劳动者只能约定一次试用期
C.有权了解劳动者的家庭财产.婚姻状况等个人情况
D.有权要求劳动者提供订立和履行劳动合同的保证金
E.应当如实告知劳动者劳动条件.安全生产状况等情况

更多"[多选题]公司新招用劳动者时应当与劳动者签订劳动合同。根据《劳动合同法"的相关试题:

[单选题]《合同法》规定:承运人应当按照客票载明的时间和班次运输旅客。承运人迟延运输的,应当根据旅客的要求( )。
A.改乘其他班次或者退票
B.提高列车等级
C.提高乘车席别
D.加倍赔偿票款
[多选题]《合同法 》规定:承运人应当按照客票载明的时间和班次运输旅客。承运人迟延运输的,应当根据旅客的要求( )。
A.变更乘车时间
B.改乘其他班次
C.退票
D.提高车次等级
[多选题]根据《合同法》的规定,当事人订立合同,应当具有相应的( )。
A.民事行为能力
B.民事权利能力
C.独立的财产
D.名称.组织机构和场所
[多选题]《劳动合同法》规定,劳动合同应当具备以下条款( )
A.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
B.非工作时间和休息、休假
C.劳动合同日期期限
D.工作内容和工作时间
E.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码
[单选题]根据《劳动合同法》第十七条规定,以下()不属于劳动合同应当具备的条款。
A.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
B.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码
C.劳动合同期限、工作内容和工作地点、劳动报酬
D.试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利特遇等其他事项
[多选题](1.0分)建设工程施工合同具有下列哪些情形( )之一的,应当根据合同法第五十二条第(五)项的规定,认定无效。
A.承包人未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级的
B.没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义的
C.建设工程施工合同未取得建委备案的
D.建设工程必须进行招标而未招标或者中标无效的
[单选题]根据《劳动合同法》的规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
A.十五日
B.一个月
C.两个月
D.三个月
[单选题]根据《劳动合同法》,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
[单选题]根据《劳动合同法》的规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起内订立书面劳动合同。( )
A.十五日
B.一个月
C.两个月
D.三个月
[判断题]《合同法》第六十条规定,合同的权利义务终止后,当事人应当遵循诚实信用原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。( )
A.正确
B.错误

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码