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发布时间:2024-06-07 22:49:15

[单选题]在职业指导中,认知行为理论的运用体现在
A. 间接指导咨询中
B. 直接指导咨询中
C. 集体指导咨询中
D. 个体指导咨询中

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[单选题]在职业指导中,认知行为理论的应用体现在
A.间接指导咨询中
B.直接指导咨询中
C.集体指导咨询中
D.个体指导咨询中
[单选题]预防性职业指导的核心内容体现在“三级预防”的思想上,其中,一级预防主要是针对
A. 问题后期预防
B. 问题中期预防
C. 问题前期预防
D. 问题未暴露期
[单选题]凯利的归因理论认为如果认知者与认知对象存在着密切的利害相关关系,则认知者对他人行为失败的原因往往倾向于做( )
A. 情境归因
B. 内在归因
C. 个人倾向原因
D. 外在归因
[多选题]目前运用较多的行为理论有()。
A.计划行为理论
B.统筹行为理论
C.健康信念模式
D. 知信行理论模式
[单选题]健康信念模式是运用()解释健康相关行为的理论模式。
A.社会学方法
B.社会认识学方法
C.社会心理学方法
D.社会价值学方法
[单选题]根据认知学习理论,教案活动中学生学习的实质是内在的( )。
A.外部行为
B.心理变化
C.目标活动
D.操作技能
[简答题]美国心理行为学家Heneman运用目前已被西方学术界普遍接受的修止差异理论认为,员工薪酬满意度可以被划分为哪四个层面的满意?
[填空题]意图是锻炼行为预测的最佳因子,这种活动行为理论称为( )。
[填空题]自我效能是预测体育行为的重要变量,这种活动行为理论称为( )。
[判断题]认知行为疗法(情绪ABC疗法) 的核心在于发现自身想法中的不合理成分,同不合理想法进行自我驳斥,最后建立合理想法。( )
A.正确
B.错误
[单选题]行为安全管理BBS,是以心理学与行为学为理论基础,主要采用ABC (行为前因一行为一行为后果)的行为模型,通过改变人的行为而达到安全的 目标,进而实现企业事故预防,减少由于人的行为引起的事故发生。下列 关于行为安全管理的表述,错误的是( )。
A.通过强化技术措施来改变物的不安全状态
B.关注人的安全行为或不安全行为
C.分析人为什么采取该行为原因
D.采取纠正措施来改善人的行为
[判断题]一般说来,认知模式重情感,体谅模式重认知,社会模仿模式重行为。()
A.正确
B.错误
[判断题]认知模式太过于强调认知力的作用,忽视了对道德行为的研究。()
A.正确
B.错误
[单选题]1.行为安全管理BBS,是以心理学与行为学为理论基础,主要采用ABC (行为前因一行为一行为后果)的行为模型,通过改变人的行为而达到安全的 目标,进而实现企业事故预防,减少由于人的行为引起的事故发生。下列 关于行为安全管理的表述,错误的是( )。
A.通过强化技术措施来改变物的不安全状态
B.关注人的安全行为或不安全行为
C.分析人为什么采取该行为原因
D.采取纠正措施来改善人的行为
[判断题]运动能力评价主要包括体能发展状况、运动认知与技战术运用、体育展示与比赛等方面。( )
A.正确
B.错误
[单选题]运用数学的、物理的以及数学物理方法等理论手段,推导出理论公式,绘制理论曲线, 指导油田的开发和调整,这种动态分析法称为( )。
A.模拟分析法
B.类比分析法
C.理论分析法
D.经验分析法
[单选题]48.强调大众传播与环境认知关系的传播效果理论是( )
A.“议程设置功能”理论
B.“培养”理论
C.“意见领袖”论
D.“沉默的螺旋”理论
[单选题]从课程理论的角度来看,()更多地运用了横向组织理论。
A.学科课程
B.分科课程
C.选修课程
D.综合课程

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