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发布时间:2024-01-09 01:13:17

[判断题]营业员岗位认证业绩考核由人员所在单位按月度、季度、半年、年度组织进行考核。
A.正确
B.错误

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[判断题]营业员岗位认证业绩考核由人员所在单位按月度、季度、半年、年度组织进行考核。
A.正确
B.错误
[多选题]营业人员岗位认证业绩考核由人员所在单位按以下哪种时间阶段组织进行。
A.月度
B.季度
C.半年
D.年度
E.旬度
[填空题]营业员岗位认证业绩考核是根据岗位______指标的完成情况进行周期考核。
[填空题]营业员岗位认证本着________并重,动态管理,客观公正的原则。
[判断题]营业员岗位认证服务评价考核,是根据客户投诉数据、互联网舆情数据,以及其他客服数据进行周期考核。
A.正确
B.错误
[判断题]营业员岗位认证日常测评可通过在线学习、在线考试、在线互动、在线评审等方式,进行常态化测评。
A.正确
B.错误
[填空题]营业员岗位认证_______,通过在线学习、在线考试、在线互动、在线评审等方式进行常态化测评。
[多选题]社会招聘人员按所上岗位确定岗级,薪级执行1薪。试用期内岗位工资和月度、年度绩效工资按()的比例计发,试用期满后岗位工资和绩效工资按()发放。
A.0.5
B.0.7
C.0.8
D.1
[单选题]营业人员岗位认证业绩考核,需根据岗位( )的完成情况进行周期考核。
A.能力指标
B.业务量指标
C.发展指标
D. KPI 指标
[多选题]营业人员培训认证工作,本着哪些原则,实施营业人员岗位资格认证?
A.绩效与能力并重
B.业绩与能力并重
C.动态管理
D.人员管理
E.客观公正
[判断题]副职主持全面工作人员执行岗级低于正职岗位岗级时,月度和年度绩效工资按正岗位岗级的1薪标准执行。
A.正确
B.错误

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