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[单选题]根据《禁止使用童工规定》,用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处( )元罚款的标准给予处罚。
A.2000
B.3000
C.4000
D.5000
[多选题]《禁止使用童工规定》是根据( )制定的。
A.宪法
B.就业促进法
C.劳动法
D.未成年人保护法
[单选题]根据《禁止使用童工规定》,禁止( )的未成年人开业从事个体经营活动。
A.未经监护人同意
B.不满16周岁
C.不满18周岁
D.没有民事行为能力
[填空题]《禁止使用童工规定》规定,国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满( )周岁的未成年人。
[单选题]根据《禁止使用童工规定》,禁止任何单位或者个人为不满( )周岁的未成年人介绍就业。
A.14
B.15
C.16
D.18
[单选题]根据《禁止使用童工规定》,用人单位招用人员时,必须核查被招用人员的( )。
A.登记信息
B.健康情况
C.身份证
D.档案
[单选题]根据《禁止使用童工规定》,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满( )周岁的未成年人。
A.15
B.16
C.17
D.18
[单选题]下列关于禁止使用童工的表述,错误的是( )。
A.职业中介机构为不满16周岁的未成年人介绍就业的,由人力资源社会保障行政部门按照每介绍一人处5000元罚款的标准给予处罚、责令其限期将该未成年人送回原居住地交其父母或者其他监护人,并由人力资源社会保障行政部门吊销其职业介绍许可证
B.使用不满14周岁的童工,或者造成童工死亡或者严重伤残的,依照刑法关于拐卖儿童罪、强迫劳动罪或者其他罪的规定,依法追究刑事责任
C.工商行政管理部门工作人员发现申请人是不满16周岁的未成年人的,不得为其从事个体经营发放营业执照
D.文艺、体育单位经未成年人的父母或者其他监护人同意,可以招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员
[判断题]《工伤保险条例》规定:用人单位不得使用童工,用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的,由工伤保险机构(该单位)向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿,赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。( )
A.正确
B.错误
[填空题]依据国家有关法律规定,禁止用人单位招用未满( )周岁的童工。
[单选题]用人单位违反劳动法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担( )。
A.法律责任
B.赔偿责任
C.刑事责任
D.连带责任
[简答题]劳动法规定，劳动合同的( )由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。
[判断题]《职业病防治法》规定，禁止使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。
A.正确
B.错误
[填空题]《工伤保险条例》规定,工伤预防费用的提取比例、使用和管理的具体办法,由国务院社会保险行政部门会同国务院( )、( )、( )等部门规定。
[判断题]( )用人单位违反劳动合同法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门 责令期限退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
A.正确
B.错误
[判断题]《起重机械安全监察规定》中规定,使用单位禁止承租使用没有在登记部门进行使用登记的起重机械。
A.正确
B.错误
