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[单选题] 如果从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况而停止作业,依据《安全生产法》,生产经营单位应做出的处理是()。
A.降低其工资
B.解除与其订立的劳动合同关系
C.允许该行为
D.对其给予警告处分
[简答题]如果从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况而停止作业，依据《安全生产法》，生产经营单位应做出的处理是（ ）。
[单选题]我国《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况而停止作业,生产经营单位应当( )。
A.降低其工资
B.解除与其订立的劳动合同关系
C.允许该行为
D.对其给予警告处分
[单选题]依据《安全生产法》规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，可以（ ）后撤离现场。
A.经安全管理人员同意
B.经单位负责人批准
C.经现场负责人同意
D.采取可能的应急措施
[单选题]《安全生产法》规定, 因从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况，停止作业或者采取紧急撤离措施，生产经营单位（ ）降低待遇，降低工资，降低福利，解除劳动合同。
A.必须
B.可以
C.不得
D.视情况
[单选题]《安全生产法》规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（ ）。
A.拒绝违章指挥和强令冒险作业
B.批评、检举、控告
C.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所
[多选题]《安全生产法》规定,因从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况，停止作业或者采取紧急撤离措施，生产经营单位不得()。
A. 降低待遇
B.降低工资
C.降低福利
D.解除劳动合同
[单选题]《安全生产法》规定从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（ ）或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
A.停止作业
B.胡乱作业
C.仓促作业
D.拒不停止作业
[单选题] 《安全生产法》规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以( )后撤离现场。
A.经安全管理人员同意
B.经单位负责人批准
C.采取可能的应急措施
[单选题]依据《安全生产法》的规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以( )后撤离现场。
A.经安全管理人员同意
B.采取可能的应急措施
C.经现场负责人同意
