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[单选题]我国劳动法规定的劳动年龄为（ ）
A.14周岁
B.16周岁
C.18周岁
D.20周岁
[判断题]劳动合同制员工达到国家规定的退休年龄并符合退休条件时按劳动部门规定办理退休审批手续，次月停发工资、享受退休人员相关待遇。
A.正确
B.错误
[单选题]职业分类需考虑我国的信息统计,人口普查,劳动力管理,职业教育,职业指导和就业服务等工作的实际需要,这体现了职业分类的( )原则。(3)
A..客观性
B..适用性
C..现实性
D..开放性
[单选题]我国《兵役法》规定,应征公民是维持家庭生活的唯一劳动力或者是正在全日制学校就学的学生,可以( )。
A.免征
B.应征
C.缓征
[单选题] 依据《劳动法》的规定，用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有( )危害作业的劳动者应当定期进行健康检查
A.身体
B.职业
C.潜在
D.健康
[单选题]根据《劳动法》的规定:用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当( )。
A.给予劳动津贴
B.定期进行健康检查
C.安排合理的休息时间
[单选题] 我国劳动法律规定的最低就业年龄是( )周岁
A.18
B.17
C.16
D.15
[单选题] 根据《劳动法》相关规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的()。
A.劳动防护用品
B.劳动卫生工具
C.劳动保护措施
D.劳动安全设施
[单选题]《劳动法》规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的( )。
A.劳动防护费用
B.劳动安全补贴
C.劳动防护用品
[单选题]用人单位违反《劳动合同法》的规定解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法规定支付赔偿金的,赔偿金的计算年限自()起计算。
A.《劳动合同法》实施之日
B.劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日
C.劳动合同签订之日
D.用工之日
[判断题]《劳动合同法》明确规定，禁止用人单位要求劳动者提供担保、扣押劳动者证件或以其他名义向劳动者收取财物。
A.正确
B.错误
[单选题]( )必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
A.监管部门
B.劳动部门
C.用人单位
