组织行为学
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[简答题]试论组织文化理论的兴起在组织行为学中的地位与作用?
[简答题]简述处理冲突的方法?
[简答题]简述变革过程的构成要素?
[简答题]试述如何评价组织行为的有效性?
[判断题]领导班子的合理结构,是一个多序列、多层次、多要素的静态综合体。()
[判断题]根据公平理论,当管理者用报酬或奖赏作为激励手段时,一定要使员工感到公平。()
[简答题]试述群体行为的模型?
[简答题]试论述领导威信对于领导有效性的重要意义?
[简答题]什么是工作满意度?如何提升工作满意度?
[判断题]关于经济人、社会人、自我实现的人的假设是有片面性和局限性的,而复杂人的假设是 有一定道理的。()
[简答题]简述变革的动机?
[简答题]试述价格观在管理中的作用?
[判断题]根据特质论,研究者认为只要找出成功领导人应具备的特点,在考察每个组织中的领导者是否具备这些特点,就能判断他是不是一个优秀的领导人。()
[简答题]简述压力缓和剂和其影响的因素?
[简答题]试述归因论的基本内容?
[简答题]简述群体思维现象的症状表现?
[简答题]群体凝聚力与组织目标之间的关系?
[简答题]试述现代组织理论的主要思想?
[简答题]简述改善群体决策的措施?
[简答题]简述变革的类型及变革的方式?
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