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[多选题]年度培训计划是每年度企业制定的员工培训计划,年度培训计划必须具备的内容有( )。
A.培训目的
B.培训原则
C.培训需求
D.培训对象
E.培训内容
[单选题]（ ）负责组织编制公司级年度培训计划，各中心/办公室负责编制管辖专业的年度安全教育培训计划。
A.安全保卫办公室
B.培训管理办公室
C.人力资源办公室
D.技术办公室
[判断题]班组培训计划一般分为年度计划和月度计划。
A.正确
B.错误
[判断题]职工培训计划要求按年度培训任务完成编制年度计划的依据.任务目标.重点工作。
A.正确
B.错误
[填空题]员工培训管理办法规定，凡列入公司年度员工培训计划内的项目，不得随意 和取消。
[单选题]单选题:( )负责组织编制公司级年度培训计划,各中心/办公室负责编制管辖专业的年度安全教育培训计划。
A.安全保卫办公室
B.培训管理办公室
C.人力资源办公室
D.技术办公室
[判断题]昆明地铁运营有限公司服装根据岗位系列可分为，管理服、运营工装、维修工装三个系列。
A.正确
B.错误
[判断题]( )培训计划可以分为长期培训计划.中期培训计划.培训实施计划。
A.正确
B.错误
[单选题]部门需在每年（ ）前上报次年的《昆明地铁运营有限公司年度培训计划》，经线路负责人确认后上报部门培训管理负责人，于每年11月5日前汇总后，经部门经理审核后报人力资源部培训中心。
A.A. 10月25日
B.B. 10月31日
C.C. 11月1日
D.D. 11月4日
[单选题]：培训计划原则上分年度编制，人力资源部于每年第（）季度向各部门征询下年度培训需求。
A.一
B.二
C.三
D.四
[单选题]不属于年度培训计划的为（ ）。
A.A. 公司级
B.B. 部门级
C.C. 车间级
D.D. 班组级
[判断题]( )旅服系统可分为总公司集中管理.中心站管理小站和车站独立运行三种运营管理模式。
A.正确
B.错误
[单选题]管理人员培训计划、专业技术人员培训计划、新员工培训计划、骨干员工培训计划是按照( ) 划分的培训计划类型。
A.培训层级
B.培训对象
C.时间段
D.时间长短
[多选题]在制定年度培训计划时,()负责组织安排企业内部培训过程。
A.管理者
B.培训部门
C.培训者
D.后勤部门
[判断题]未纳入职工培训年度计划的培训项目，须填报计划外办班申请表，经本单位领导审批后方可实施。
A.正确
B.错误
[判断题]昆明地铁运营有限公司服装根据季节系列可分为夏季、春秋季和冬季三个系列。
A.正确
B.错误
