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发布时间:2024-01-11 01:01:55

[单项选择]知识管理的激励机制组成主要有知识运行、知识明晰、知识绩效和( )
A. 知识分享
B. 知识获取
C. 知识处理
D. 知识奖惩

更多"知识管理的激励机制组成主要有知识运行、知识明晰、知识绩效和( "的相关试题:

[多项选择]知识管理的运行机制主要包括______。
[单项选择]有效的绩效管理有助于提高工作效率与质量,绩效管理及考核的组成内容不包括( )。
A. 绩效管理计划
B. 绩效标准
C. 绩效考核与评价
D. 绩效沟通
[单项选择]伴随着绩效考核向绩效管理的转变,绩效管理的重心在于( )
A. 考核
B. 比较
C. 挖潜
D. 绩效提升
[单项选择]伴随着绩效考核向绩效管理的转变,绩效管理的重心是()。
A. 绩效综合
B. 绩效分解
C. 绩效提升
D. 绩效评估
[单项选择]企业在运用关键绩效指标法考核绩效时,设备正常运行时间是一个常用的关键绩效指标,管理人员可以从( )渠道获得该指标。
A. 财务数据
B. 生产记录
C. 上级评估
D. 客户评估
[单项选择]( )是项目监督管理的重要组成部门,是为项目稽察服务的一项主要咨询工作,是项目绩效管理的重要手段。
A. 项目评估
B. 项目跟踪评价
C. 工程勘察设计
D. 可行性研究
[单项选择]( )是项目监督管理的重要组成部分,是为项目稽察服务的一项主要咨询工作,是项目绩效管理的重要手段。
A. 建议书评价
B. 项目跟踪评价
C. 成果完成后评价
D. 实施结果评价
[单项选择]( )通过监控物业的运行绩效,来聘用、解聘和调配物业管理企业,并在资产持有期间努力满足投资回报目标。
A. 物业管理公司
B. 设施管理公司
C. 资产管理公司
D. 组合投资管理公司
[单项选择]在建立HSE管理体系的步骤中,( )是HSE管理体系整体运行的重要组成部分。
A. 领导决策
B. 人员培训
C. 管理评审
D. 成立工作组
[多项选择]绩效评价存在于两个层次,即对建设项目管理组织成员个人的绩效评价,以及在此基础上对建设项目管理组织绩效的评价。绩效具有( )的特点。
A. 多因性
B. 系统性
C. 多维性
D. 静态性
E. 动态性
[单项选择]绩效考评是绩效管理活动的()。
A. 首要环节
B. 关键环节
C. 中心环节
D. 重要环节
[单项选择]一般对于管理人员的绩效考评我们采用( )绩效。
A. 相对
B. 绝对
C. 工作成本
D. 工作量
[单项选择]绩效管理是( )
A. 以工作为本
B. 以结果为本
C. 以人为本
D. 以过程为本
[判断题]寿险公司人力资源管理包括人力资源管理的规划与获取管理、招聘与培训管理、绩效管理和薪酬管理三个方面。
[单项选择]( )是指一切通过传授知识、转变观念或提高技能来改善当前或未来管理工作绩效的活动。
A. 管理人员规划
B. 管理人员开发
C. 人力资源开发
D. 管理人员需求

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